在工作中,我们必须充分利用身边的资源,在领导面前给自己加分,让领导喜欢自己,提拔自己。
好早一点升职加薪,挣更多的钱,更快获得财务自由。像努力工作、不迟到不早退、与同事和睦相处之类的,肯定不需要我们再多说了,这是最基本的东西,每一个人都应该做到。
我们现在需要提醒大家的是,关注那些很多人没有注意到的地方,然后抓住机会,发展成为自己的优势,成为领导愿意优先提拔的人。
例如,好好经营自己的朋友圈就是一条蹊径,很多人都没有利用好这个平台。其实,平时多在朋友圈发以下这3种内容,领导看到了是会很满意的,对你的关心也会更加多一些:
1. 宣传公司的内容
在朋友圈里。可以多发一些公司的产品、公司的活动,来帮公司多做一些宣传。这样做,不仅能够帮助你提升自己的业绩,也能够向领导展示自己积极努力的一面。
对于一个经营宣传自己公司的员工,领导们看到了是会很欣慰的,起码说明这个员工够努力、够忠心。如此听话的人,领导怎么会不喜欢呢?看以后对他的照顾肯定也会更多一点,愿意给他更多的机会。
2. 学习充电的内容
任何领导都喜欢积极上进的员工,所以当你在努力学习、提升自己的时候,领导总是很乐意看到的。
毕竟当员工的能力提高时,工作中就能够解决更多的问题,能够承担更多的工作,为公司做出更多的贡献。
只要是对公司有帮助的人,领导都会重用,所以当你在学习充电的时候,记录下来,发个朋友圈让领导看到,简直是一举两得。
3. 积极社交的内容
在现在职场中,资源对于一个人的发展有着很关键的作用,对一个公司的发展同样也十分重要。
资源分很多种,其中,人脉资源有着举足轻重的作用。为了能够在公司中站稳脚跟,大家必须尽情去社交,去结识更多的人,尤其是厉害的人,让他们成为自己的人脉资源。
当你在朋友圈中展示出自己强大的人脉网时,根本不需要你主动,领导肯定会找到你。毕竟,捷径更能节省时间,当领导知道你能够帮他做走捷径的时候,你自然是他喜欢的人。
宣传公司的内容、学习充电的内容、积极社交的内容,这3种内容,可以在朋友圈多发一些给你的领导看,肯定能够帮你赢得他的关注和喜欢。
对此,你是怎么看的呢?说说你的观点,写在评论中,我们共同交流。
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