许多考生在微信后台问小编，特岗教师考上了 不去或者后期辞职可不可以，下面小编针对特岗教师招聘辞职问题和大家说一说：

一、特岗未入职之前各流程不想去了

特岗考试有规定，资格审查通过无故不参加笔试的、笔试通过无故不参加资格审查的、被确定为参加体检人员无故不参加体检的、参加了特岗教师招聘的笔试/面试/体检等环节，已经通知签订《特岗教师服务协议书》，却无故不签的、签订了《特岗教师服务协议书》，却无故不到岗的、派遣到岗后未经批准擅自离岗的——两年内不得报考特岗教师招聘考试。

二、签订了特岗就业合同然后不想履职了

关于签订合同后又不想去了或已经上班后又反悔不想履职的，合同上都会有具体的规定办法和措施。
不像大部分人可能习惯的那样在私企或个人单位说离职就离职，最多需要提前一个月提出并交接工作，不需要承担什么额外责任。特岗教师职位因为存在3年或5年服务期的要求，所以是不能随意离职的。
如果想要离职，不仅需要跟单位领导提前沟通交流，且需要支付违约金、甚至支付学校的代课费用，更甚者可能会上诚信名单，并且档案可能不能立刻提走。最重要的是，特岗提前离职是没有服务基层专项人员身份的，对之后若想要报考公务员等职位会有影响。