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即刻离职的辞职报告 辞职报告不批准可以离职吗

时间:2023-03-07 23:23:15 阅读: 评论: 作者:佚名

要不是有网友爆料,还真不知道你是这样的“小杨哥”,粉丝上亿的你在员工面前竟如此“威武”?

众所周知,正规公司的员工都是受法律保护的,一般老板是不能随意开除的,最起码也要找一个合适的理由,并跟员工商量好离职事宜才能“开除”,但小杨哥却剑走偏锋,完全不把规定放在眼里!


日前(7日),知名网红小杨哥现身他们公司“三只羊”的账号直播间,平时这个直播间的观看人数并不多,但由于小杨哥的亲临,在线人数直接超过了10万。

现场热闹非凡,但这一次直播与往日不同,小杨哥不仅要带货,还要给部分员工定“生死”。


可能是到了年底的缘故,员工们的表现也都大致有些了解,好的自然要留下,不好的也要开除,大公司不养闲人,小杨哥作为老板可能不好开口,就让10万网友来决定部分员工的“去留”。

直播间里,小杨哥让一部分旗下小主播排好队站在镜头前,让他们感受“人潮汹涌”的同时,也让他们现场讲解一下产品,而监督的人正是10万在线网友。


做好一切准备后,小杨哥放下“狠”话:你们每个主播只有10次机会,大部分网友说“开除你”,那就扣除一次机会,直到10次全部用完,那么这个员工就直接写辞职报告!

说完这段话,整个直播间的气氛突然就变得尴尬起来,几位小主播人人自危,面部表情也变得有些紧张,大家挤在一起,就像是即将被送上“断头台”。


显然,小杨哥是想借助自己的直播间,来考核一下员工们的业务能力,表现的好能卖出产品,自然是好员工,可那些扭扭捏捏表现不好的员工就要倒霉了!

关键是在“考核”的过程中,员工们本身就有些“小怕怕”,可小杨哥并没有客客气气,反而像平常一样,表情和言语略带调侃,这让他看起来就像是一个能主宰员工“生死”的大人物。


按理说这样的事情一般都在私下里解决,可小杨哥偏偏公开挑刺,这就好比让一个人公开出糗一般,心态好的还能接受,心理素质较差的就只能被淘汰了!

当然了,作为一个网红直播公司,心理素质好,经得起调侃是最起码的素质要求,不然当着那么多人的面带货卖东西,结果网友们随意调侃一下就害羞了,那还怎么做业绩!


小杨哥这样做肯定是经过深思熟虑的,一方面锻炼了员工,一方面可以当做话题吸引更多网友前来观看直播,顺道带带货,可谓是一举两得!

想来小杨哥也不是以开除员工为目的才做的这场直播,他平时本来就喜欢开玩笑,而员工们最缺少的就是在大场合上的锻炼,这可能是小杨哥在给她们机会!


对此,大家怎么看呢?欢迎留言讨论!

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