导语：

很多学生以为进入到一所优质的大学就万事大吉了，所以进入大学之后，有不少学生开始“放飞自我”，一直走到即将毕业面临找工作的时候，这些学生才开始迷茫和忐忑。

但是也有许多学生在大学里努力学习，通过各种活动提升自己的能力，考每一个可以考的证书。这样的学生在毕业的时候，也能更自信和从容一些。不过，当代大学生就业环境确实不容乐观。

本以为这种情况下，能够“上岸”知道工作学生会倍加珍惜，但实际情况却并非如此。现阶段，许多00后毕业生的辞职信意外走红网络，引起了很多网友的关注，我们今天就一起来讨论一下。

这就辞职了？00后毕业生辞职信意外走红，网友：年少轻狂啊

这名00后毕业生的辞职信显得有些伤感，又有些看透了的感觉，但是字里行间透露的辞职理由是：不快乐。而这封辞职信也是意外走红的，有网友直接评论这名学生：年少轻狂啊，更有网友反问“这就辞职了”？

当代大学生能够找到好的岗位和机会并不容易，大家都觉得学生们更应该懂得珍惜，工作是辛苦的，没有什么工作能够让学生们每天都是快乐的高兴的。这名学生对工作和就业确实太过于“理想化”。笔者认为，再多的道理他现在可能都听不进去，需要时间的打磨，才能让他认清现实。

其实学生们真的应该学会在工作中找到乐趣，每完成一个计划，每完成一个单子，其实都值得学生们感到高兴。而这名大学生辞职的辞职信，就更令人匪夷所思，就真的连辞职理由都懒得编一个？
笔者不得不承认，00后毕业生确实跟8090后有很大的区别，许多事情在8090后毕业生身上可能难以发生。不过，或许00后毕业生的率性而为更开心也更快乐。本质上，这些都是学生们自己的选择，本来也是无可厚非。

可能在00后毕业生的心目中，从来没有想过在一个单位坚持到底。虽然笔者也认为“人往高处走，水往低处流”，即使换工作，学生们也应该是积累了经验，换到更好的公司和岗位，获得好的待遇，而不是一不高兴就随便辞职。

这名毕业生的辞职理由就是领导说了他的坏话，他就要离职。其实细细想来，领导不满意员工，在背后说员工的不好，可能也是很正常的事情，学生们还是要以一个更平常一点的心态去面对，可能就可以接受了。

很多学生在刚刚毕业的时候，对自己的未来是迷茫的，没有目标和计划，随意就选择一份工作就业了。等到走到岗位之后才发现这不是自己想要的工作和生活。

笔者认为，学生们真的应该经过深思熟虑之后再进行选择，这样也能大大减小后悔的几率，既然选择了工作，就要努力争取做到最好。

“心中有尺，行事有度”，珍惜不等于被压榨，放弃或许也是一种智慧

学生们要明白，在工作中要遇见的困难，可能是在学校从来没有遇见过的，学生们要懂得变通，懂得解决，更要有坚持下去的毅力和韧性。

不过，珍惜工作的机会，并不等于一直被压榨。学生们在珍惜的基础上，要获得单位公平的待遇，如果太过于苛刻的要求和无理的要求，选择放弃也是一种智慧。如何把握其中的“度”，学生们要自己掌握。

正所谓，“功夫不负有心人”，只要学生们努力和争取了，就一定可以获得成功，获得属于自己闪闪发光的舞台。每一个学生的未来都掌握在自己的手中，相信自己，坚持就是胜利。

笔者寄语：

这些00后毕业生的辞职信虽然是意外走红网络，但是也确实有这个时代毕业生的烙印。许多网友都觉得00后毕业生是来整顿职场的，但是笔者认为每个学生的性格和行事风格还是不一样的。

希望每一个学生在走出校园之后，都能清醒又冷静，找到适合自己，自己也喜欢的工作岗位。也希望学生们能够不断提升自己的能力，把握机会， 珍惜每一个充实自己的机遇，迎接挑战。

没有人能随随便便成功，再努力也需要个过程，毕业生们不要气馁，相信坚持就是胜利。最后，祝福祖国的每一个学生都能在走出校园之后，找到一份心仪的工作，前程似锦，一帆风顺。

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