职务目标:护士长

能力目标:精通各项护理技能的操作,通过实习具有一定的实践经验;具备精湛的业务能力;有一定的科研能力,发表2篇以上论文.

经济目标:2000-5000元/月

2.学历目标:通过副主任护师的晋级,取得教师资格证.

职务目标:护士长,优秀教师

能力目标:熟练处理医务工作,工作业绩在同级同事中居于突出地位;成为受欢迎的教师.

经济目标:4000-7000元/月

3.学历目标:攻读并取得博士学位

职务目标:大学高级讲师

制定发展措施:科研能力突出,在国外权威刊物发表论文;形成自己的护理管理理念,有很高的演讲水平,具备组织、领导一个团队的能力;带领更多的护理教育者,提高中国护理教育工作;具备应付突发事件的心理素质和能力;有广泛的社交范围,在业界有一定的知名度.

经济目标:6000-10000元/月

四、成功标准:

我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展.顺利进入医院,掌握总结经验后尽快转入教育工作.当然只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情.

五、结束语:

一个人成功必定在很久以前就做好了长久的打算,拥有了一份属于自己的人生规划书.只有全面的认识自己,深刻的了解这个社会的发展,并为自己人做好规划,成功才会向你走来,我不甘被社会淘汰,那我只能朝着设计好的将来一步一个脚印的走下去,去适应甚至挑胜它.

护士职业生涯规划书:

一、确定志向白衣天使是天使的化身,是人生路上的守护神,她们的双手帮助那些有疾病的人们,让他们拥有健康的快乐,她们的美好形象在我心中引航,让我深深的爱上了护理这个职业.虽然临床护理工作很辛苦,但我认为临床工作是最直接的服务于社会的方式,用我的知识和爱心救死扶伤、解除别人的痛苦是我最大的心愿.

目前,随着社会的进步和整体教育水平的提高,高等护理教育的发展促使护理人员在专业发展方面期望更多的选择和更高的目标,培养高素质的护理人才投身于护理实践,并在专业领域发挥带头人作用已成为新时期面临的新课题,而我身兼08年新职工与护理学硕士研究生双重角色,更感受到身上的责任与重担.无锡市人民医院这艘医疗航母为我提供了丰厚的土壤和施展抱负的舞台,我会珍惜青春时光,跟上时代发展的潮流,用知识和能力武装自己,为自己的未来做好准备,迎接每时每刻的挑战,在事业上勇攀高峰医学,教育网收集整理！

戴高乐曾经说过:“眼睛所看到的地方就是你会到达的地方,伟人之所以伟大,是因为他们决心要做出伟大的事.”人的一生中,职业生活占据了绝大多数的时间,做好职业生涯的规划与管理将对人的一生产生重要的影响,因此,要使自己的人生更精彩,首先应给自己的职业生涯做一个很好的规划.在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划已经成为获得成功的一个重要利器,它有足够的难度,但又有足够的吸引力,我愿意为此全力以赴.

二、专业环境分析在全球卫生事业发展迅速的形势下,我国护理专业在教育、实践、管理、科研等层面都有突飞猛进的发展,我国高素质、高技术、高能力的护理人才也层层辈出.截至2007年底,全国护士共154.3万名,占卫生技术人员的34%,根据2007年卫生部对全国696所三级综合医院的调查显示,护士中具备大专以上学历的护士

比例占57.5%,我国护理硕士教育起于90年代,现在已经基本成熟.在护理实践方面,护理工作的专业范围业已拓展到预防疾病、保护生命、减轻痛苦和促进健康等方面.在临床护理领域,护理的专科化程度不断提高,许多领域都培养了专科护士,同时,社区护理、老年护理、临终关怀等护理服务方兴未艾,尤其是社区护理,2008年“5.12”国际护士节主题为“提高社区护理品质,引领初级卫生保健”,可见社区将成为最大的护理需求市场,二级医院和社区卫生中心以及家庭护理将成为护理需求的重头市场.护理工作作为卫生事业的重要组成部分,为我们提供了若干机遇,在这个大环境下,究竟发展为教育者、管理者还是临床护理专家就取决于我们的职业胜任能力.

三、自我盘点我的优势及其使用:性格乐观豁达；做事目标明确；学历层次较高；有很强的责任感和领导能力；有很大的自信心和美好的职业向往；有强烈的团队精神和协作能力；有较强的创新意识；有较强的科研能力及自学能力；做事勤奋踏实；重视人际交往.

我的劣势及其弥补:不够客观,较主观；处事比较保守；缺乏临床实践经验；技术操作不熟练.我会在成长的过程中克服自己的缺点,认真向经验丰富的前辈学习,近一步完善自己.

四、职业规划图正确适当的目标是职业生涯规划的核心,一个人事业的成败,很大程度上取决于合适的目标,有了目标,才会有动力.有句话说得好:如果你不知道你要到哪儿去,那么通常你就哪儿也去不了,所以,当你将脚抬起走路前先明确去哪里,这至关重要.现将我职业生涯的短期目标和长期目标展示如下:

（一）2008年——2009年（第一年）

1、2008年8月—2008年12月（第一个月至第四个月）

学习目标:熟悉医院、护理部和科室的规章制度；知晓各个班次的工作流程和工作重点；掌握电子病例操作系统的使用方法.

能力目标:和科室医护同仁建立和睦友善的同事关系；能独立完成各个班次的工作内容；能积极配合护士长安排的工作任务.

行动计划:这个时期是我从学校进入工作环境,并在工作环境中逐渐社会化,实现从学生到护士转变,并为新的组织所接纳的过程.我要用饱满的精神和热情的态度投入工作,积极熟悉科室业务,使自己适应繁忙而多变的临床工作环境；上班时间和科室同事配合好工作,对不明白的地方不耻下问；利用休假时间浏览医院网页,关注医院政策和新闻动态,熟悉医院的运行机制.

2、2009年1月－2009年8月（第五个月至第一年）

学习目标:基本掌握科室常见病与多发病的诊治与护理措施；精通各项基础护理操作；能力目标:能够具有一定的社会实践和护理能力,并将理论知识与临床实践相结合,使自己在工作岗位上有所作为；不断增强护理科研素养和提高科研水平；英语水平不断提升,有一定的听、说、读、写能力.

行动计划:从实践中来,到实践中去,结合临床病人的特点查阅相关书籍,再用书本知识指导病人康复；定期参加医院和科室组织的业务学习,多与领导、同事、病人互相交流,查漏补缺；每周定期到示教室练习基础护理操作,使各项操作得心应手；广泛涉猎中英文护理期刊或利用网络资源搜寻相关文献资料,在护理核心期刊发表论文一篇；了解国内外护理学专业的新进展,并结合科室实际情况,在护士长带领下进行相应的科研项目；努力学习好英语,每天利用课余时间,多读、多听、多练,让英语水平更上一层楼.

（二）2009年——2013年（第二年至第五年）

学习目标:熟练掌握护理“三基”内容；了解护理心理学、护理教育学、护理管理学等学科的基本理论和在工作中的应用；放眼世界先进护理技术；提升专业英语水平.

能力目标:知识广博,临床经验丰富,操作准确、效率高；培养“爱伤观念”,正确运用移情技巧,培养建立良好护患关系的能力；具备一定的临床带教能力和管理能力；充分发挥科研能力.

职称目标:主管护师职务目标:临床带教老师或护士长行动计划:加强业务知识学习,广泛涉猎相关学科书籍,参加继续教育学习和外出进修,扩展自己的知识面；不断地积累实践经验,探索科室专业技

能；加强对公共关系学、组织行为学、管理学的学习,培养沟通交流能力和组织协调能力；协助带教老师完成护理实习生的带教任务,教学相长,在积累带教经验的同时,鞭策自己对专科知识的掌握；通过专门的培训班加强对公共英语和专业英语的学习；每年至少在核心期刊发表论文一篇；至少完成两项科研项目；将护理科研纳入护士公共必修课程,讲解护理科研的基本内容并提高护理人员的科研意识.

（三）2013年——2018年（第六年至第十年）

学习目标:国内外临床护理新进展；新的教学模式；护理管理模式和理念.

能力目标:个人职业能力稳步提高,责任心增强；精通本科室的业务,能独立完成临床教学任务；能够接收比较重要的工作任务,管理能力得到锤炼；能比较周全的思考和处理问题,已成为工作中的主干.

职称目标:主管护师或副主任护师职务目标:护士长行动计划:查阅文献资料,收集国内外护理动态；争取出国进修的机会,“走出去,请进来”,学习和借鉴国外先进的模式和机制；尝试不同的临床带教方法,培养实习生的整体护理能力；以一名护理管理者的标准要求自己,在实践中积累管理经验；参加省级、国家级的学术交流活动,发表较高水平的论文至少每年一篇,至少完成两项科研项目.

（四）2018年――2028年（第十一年至第二十年）

学习目标:不断推陈出新的新理论、新技术；先进的管理模式.

能力目标:成为临床护理专家或出色的管理者；积累丰富的管理经验,具有较强的组织能力、交往能力和管理能力.

职称目标:副主任护师职务目标:科护士长或护理部主任行动计划:保持积极、乐观进取的心态,重新认识环境、评估自我,寻找新的挑战,保持职业新鲜感；与兄弟医院交流管理经验,定期参加护理管理培训班；发表高质量的、引起业内重视的论文至少每年一篇；完成有影响的科研项目,获得省级、国家级甚至更高级别的奖励；参加相关书籍的编写工作.

五、结束语总之职业生涯的规划与管理是我们青年人所面临的重要问题,也是人生重要的阶段.计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效.而计划不如变化快的今天,要使职业生涯规划划之有效,们的工作方式就要不断推陈出新,为此我们要拥有一道属于自己的职业生涯彩虹,做自己的主人,将理想变成现实,需为之付出努力.谚云:世上无难事,只畏有心人,有心之人,即立志之坚者也,志坚则不畏事之不成.坐而写不如站而行,为了我的辉煌人生,我会笑对挑战,奋力拼搏,因为我的未来不是梦.

护士职业生涯规划书:

一、职业规划的目的.

职业生涯是指一个人从职业学习开始到职业劳动最后结束这一过程,为能最大限度地减少理想与现实之间的矛盾所带来的职业冲突.为了更好的理清这一生有什么样的的职业工作经历过程?所以我们要对自己的职业生涯进行有效的规划.人的一生中,职业生活占据了一大部分,而职业规划能够好好帮助一个学习护理专业的学生更好的探寻职业理想,协助其进行有效的自我评估.因此,做好职业生涯的规划与管理将对人的思想和职业道路有着很好的指引,能有效地整合个人资源,确定职业目标,找准突破,快速成长.对自己的一生产生重要的影响.

二、我的人生格言.

在前进的路上,只要我们敢走.路就在脚下.

在我们前进的路上,有许多的坎坷,但是,只我们敢迈出脚步,路就在我们的脚下.鲁迅先生曾经说过:世界上本没有路走,走的人多了,也便成了路.也是在告诉我们,只要我们敢走,路就在我们脚下.所以我用它来做的人生格言.告诉自己:前面不会没有路的.只要我们敢走,路就在脚下.

三、我的职业规划.

1、我的梦想,

在我选择护理专业的时候.我就梦想着自己能成为南丁格尔那样的人.让护理事业应为我而变的辉煌,变的灿烂.让自己的护理生涯变的更加多姿多彩.

2、我这一生要完成的几件大事.

第一、在走出学校之后,我要找一个适合自己的科室,在前辈护士的指导下努力充实自己,不断提高自己的专业知识.让自己能很快适应科室的工作.

第二、在工作中不断探索自己的职业深度,研究自己的职业前景和要点重点.努力在专业刊物上发表属于自己的专业性论文.

第三、不断提升自己的职称.从护士慢慢的向护师迈进,在工作中不断努力,向主管护师、副主任护师、主任护师努力.

最后,努力在自己的职业生涯结束的时候捧回属于自己的南丁格尔奖.

3、理想依据,

一、我所学的专业符合我理想的前提.

二、我有信心和能力为我的理想而努力.

三、现在的护理事业正逐渐被人们重视.这也是我相信自己理想能够成功的依据.

4、我将在我有生之年,为我的理想不断努力.

四、职业生涯的规划

1.规划

随着以人为本的医院管理模式的广泛实施,我将用以下4个阶段发展来讲述我的职业规划.①找到一个相对合适的科室,能够符合自己所学的专业,能让自己在工作中好好应用自己所学的专业,现在加强护士职业生涯规划已成为医院人力资源管理的重要考察项目.②熟悉所属医疗机构的运行组成部分,将职业生涯规划应用到护士职业发展中,引导护士认识自我不断修正自己的职业态度盒职业精神.③能

独立或协作完成护理任务.多与老护士沟通请教,建立起新的社会关系网；④认识自我,正视专业、计划未来,让自己能够看到美好的职业未来.

2.我的志向

成为南丁格尔式的专业护理人才.

3.自我评价

将有利于护士的专业生涯发展与专业到护师的职业要求变成自己的追求.相信通过我的努力我一定能成功.

4.环境评估

目前就业环境比较适合护理事业的发展.

5.职业目标

在自己退出护理事业的时候能赢得南丁格尔奖.

6.职业生涯路线

由护士到护师,到主管护师,到副主任护师到主任护师.

护士职业生涯规划书:

1、专业环境分析

在全球卫生事业发展迅速的形势下,我国护理专业在教育、实践、管理、科研等层面都有突飞猛进的发展,我国高素质、高技术、高能力的护理人才也层层辈出.截至2007年底,全国护士共154.3万名,占卫生技术人员的34%,根据2007年卫生部对全国696所三级综合医院的调查显示,护士中具备大专以上学历的护士比例占57.5%,我国护理硕士教育起于90年代,现在已经基本成熟.在护理实践方面,护理工作的专业范围业已拓展到预防疾病、保护生命、减轻痛苦和促进健康等方面.在临床护理领域,护理的专科化程度不断提高,许多领域都培养了专科护士,同时,社区护理、老年护理、临终关怀等护理服务方兴未艾,尤其是社区护理,2008年“5.12”国际护士节主题为“提高社区护理品质,引领初级卫生保健”,可见社区将成为最大

的护理需求市场,二级医院和社区卫生中心以及家庭护理将成为护理需求的重头市场.护理工作作为卫生事业的重要组成部分,为我们提供了若干机遇,在这个大环境下,究竟发展为教育者、管理者还是临床护理专家就取决于我们的职业胜任能力.

2、职业规划

正确适当的目标是职业生涯规划的核心,一个人事业的成败,很大程度上取决于合适的目标,有了目标,才会有动力.有句话说得好:如果你不知道你要到哪儿去,那么通常你就哪儿也去不了,所以,当你将脚抬起走路前先明确去哪里,这至关重要.现将我职业生涯的短期目标和长期目标展示如下:

（一）第一年

1、第一个月至第四个月

学习目标:熟悉医院、护理部和科室的规章制度；知晓各个班次的工作流程和工作重点；掌握电子病例操作系统的使用方法.

能力目标:和科室医护同仁建立和睦友善的同事关系；能独立完成各个班次的工作内容；能积极配合护士长安排的工作任务.

行动计划:这个时期是我从学校进入工作环境,并在工作环境中逐渐社会化,实现从学生到护士转变,并为新的组织所接纳的过程.我要用饱满的精神和热情的态度投入工作,积极熟悉科室业务,使自己适应繁忙而多变的临床工作环境；上班时间和科室同事配合好工作,对不明白的地方不耻下问；利用休假时间浏览医院网页,关注医院政策和新闻动态,熟悉医院的运行机制.

2、第五个月至第一年

学习目标:基本掌握科室常见病与多发病的诊治与护理措施；精通各项基础护理操作；能力目标:能够具有一定的社会实践和护理能力,并将理论知识与临床实践相结合,使自己在工作岗位上有所作为；不断增强护理科研素养和提高科研水平；英语水平不断提升,有一定的听、说、读、写能力.

行动计划:从实践中来,到实践中去,结合临床病人的特点查阅相关书籍,再用书本知识指导病人康复；定期参加医院和科室组织的业务学习,多与领导、同事、病人互相交流,查漏补缺；每周定期到示教室练习基础护理操作,使各项操作得心应手；广泛涉猎中英文护理期刊或利用网络资源搜寻相关文献资料,在护理核心期刊发表论文一篇；了解国内外护理学专业的新进展,并结合科室实际情况,在护士长带领下进行相应的科研项目；努力学习好英语,每天利用课余时间,多读、多听、多练,让英语水平更上一层楼.

（二）第二年至第五年

学习目标:熟练掌握护理“三基”内容；了解护理心理学、护理教育学、护理管理学等学科的基本理论和在工作中的应用；放眼世界先进护理技术；提升专业英语水平.

能力目标:知识广博,临床经验丰富,操作准确、效率高；培养“爱伤观念”,正确运用移情技巧,培养建立良好护患关系的能力；具备一定的临床带教能力和管理能力；充分发挥科研能力.

职称目标:主管护师职务目标:临床带教老师或护士长行动计划:加强业务知识学习,广泛涉猎相关学科书籍,参加继续教育学习和外出进修,扩展自己的知识面；不断地积累实践经验,探索科室专业技能；加强对公共关系学、组织行为学、管理学的学习,培养沟通交流能力和组织协调能力；协助带教老师完成护理实习生的带教任务,教学相长,在积累带教经验的同时,鞭策自己对专科知识的掌握；通过专门的培训班加强对公共英语和专业英语的学习；每年至少在核心期刊发表论文一篇；至少完成两项科研项目；将护理科研纳入护士公共必修课程,讲解护理科研的基本内容并提高护理人员的科研意识医|学教育|网搜集整理.

（三）第六年至第十年

学习目标:国内外临床护理新进展；新的教学模式；护理管理模式和理念医|学教育|网搜集整理.

能力目标:个人职业能力稳步提高,责任心增强；精通本科室的业务,能独立完成临床教学任务；能够接收比较重要的工作任务,管理能力得到锤炼；能比较周全的思考和处理问题,已成为工作中的主干.

职称目标:主管护师或副主任护师职务目标:护士长行动计划:查阅文献资料,收集国内外护理动态；争取出国进修的机会,“走出去,请进来”,学习和借鉴国外先进的模式和机制；尝试不同的临床带教方法,培养实习生的整体护理能力；以一名护理管理者的标准要求自己,在实践中积累管理经验；参加省级、国家级的学术交流活动,发表较高水平的论文至少每年一篇,至少完成两项科研项目.

（四）第十一年至第二十年

学习目标:不断推陈出新的新理论、新技术；先进的管理模式.

能力目标:成为临床护理专家或出色的管理者；积累丰富的管理经验,具有较强的组织能力、交往能力和管理能力.

职称目标:副主任护师职务目标:科护士长或护理部主任行动计划:保持积极、乐观进取的心态,重新认识环境、评估自我,寻找新的挑战,保持职业新鲜感；与兄弟医院交流管理经验,定期参加护理管理培训班；发表高质量的、引起业内重视的论文至少每年一篇；完成有影响的科研项目,获得省级、国家级甚至更高级别的奖励；参加相关书籍的编写工作.

护士职业生涯规划书:

护理专业学生职业生涯规划（一）本人的基本简历略（二）本人的家庭经济状况本人的家庭为中下等经济水平.母亲在小学当教师,父亲在林业部门工作,月收入均在一千元左右.（三）本人的职业倾向本人职业倾向于临床工作,希望可以做一名合格的护士.虽然大家都说临床工作是很辛苦的,但是我觉得临床工作是最直接的服务于社会的方式,用我们的知识和爱心解除别人的痛苦是我们每个护士的心愿.护士肩负着救死扶伤的光荣使命.护士素质不仅与医疗护理质量有密切的关系,而且是护理学科发展的决定性要素.所以作为一名护生我们要掌握扎实的专业技术,具备良好的素质.将病人的利益放在首位,以救死扶伤为己任,在做好本职工作的基础上争取给病人最贴

心的关怀.在个性自我测验中（后附表）我进一步了解了自己的性格和天赋,我觉得自己喜欢和人交流,能把问题留给自己,宁愿放弃也不愿和别人争论.容易相处,通常是好的合作伙伴.乐于助人而且不会轻易烦躁.可能不会直接说出自己的想法.避免对抗,努力去取悦别人.容易合作,会尊重别人及帮助别人.这些特点非常适合护理工作,能和病人有良好的沟通.在测试中我比较擅长的职业是交际类和艺术类,我个人也认为我的语言表达能力是我的强项,但是在现实社会理想和实际还是有差距的,所以知道自己喜欢的东西未必能作为我的职业.一个人一生的不同阶段会对自己有不同的希望,会追求不同的东西,所以我觉得现在的我希望是做好一名临床护士.护士所从事的是一种与特殊人群打交道的工作,是为病人服务的工作,和谐的护患关系是做好护理工作的前提,因此,亲和力是护士必备的素质要求,它可以赢得病人的信任与尊重,获得宽容与理解.然而,在临床工作中,少数亲和力差的护士,表现为表情冷漠,沉默少言,高噪门,快言快语,不修边幅,爱沉脸等,常被病人指责为态度不好,而护士感到委屈,自己并没做错什么呀？护士长也鸣不平,认为护士能力强,办事效率高,是病人太敏感,要求太高了.由此可见亲和力,是一种对他人产生的吸引力,是人与人相处时所表现的易被接纳、产生亲近行为的能力,是人际交往的一张门票,它能拉近人与人之间的距离.护士的亲和力本质上是对病人的一种态度,一种关爱的情感表露,常表现为:外表端庄、语言亲切、态度和蔼、热情大方、善解人意、平易近人,使人感到亲切、温暖与善良.亲和力的高低主要取决于个人的性格特征,有的人天性活泼,喜欢与人交往,而有的人则沉默寡言,不善与人亲近.亲和力也与个人的后天修养有关,是长期修养而成的人格魅力.亲和力高被认同为人缘好,与人相处融洽.相反,亲和力低的人人际关系紧张,与人相处不和谐.在此方面我可以相当自信的说我的亲和力很好,这也是我当初选择护士这个和特殊人群打交道的行业的原因之一,我喜欢他我才能去努力的做好他.而护士这个行业真的让我觉得神圣而亲切.（四）本人的职业规划图及职业目标时钟老人好象要跟我们赛跑似的,如果对自己一点规划都没有的话,我觉得快要落伍了一切知识日新月异的变化着,没有目标并付之行动的话,人的一生就这样无聊的过完了.既然选择了护士这份职业,就放一百个心在这职业上（除非遇到不得不另择其路的事）,规划如下:1、第一年:实习能否给自己

一个固定的工作还要靠自己努力,凭借自己年轻的优势去自己梦想中的地方闯闯,争取找到可以在编制内的工作.努力将自己的才华和能力证明给大家看,争取做一名出色的临床护士.2、第二年:给自己定个新的目标,尽量在事业上勇攀高峰.在生活上要考虑个人问题,争取在3年内买套房子,把父母接来生活.或许生活上并不会一帆风顺,在可能的情况下发展写作.3、第三年:再攀事业的高峰,专心做自己的护士.4、第四年:争取改善生活质量,构置一套房子.工作上争取晋升.5、第五年:稳定工作,接父母来生活,在父母的帮助下争取把房子换成两室.28的年龄应该考虑结婚了,给自己个完美的家庭.6、第六年:准备考研的复习工作,或者学习其他的专业给自己更大的发展空间.7、第七年:开始为自己的理想行动,在做好自己的工作之余给自己充电.8、第八年:考虑要孩子,给自己的生活添一种色彩.9、第九年:照顾孩子,正常工作,家庭放在首位.工作保证稳定就好.10、第十年:如果能当上护士长则继续工作,如果还是护士则考虑转行.争取做教师,或者从事其他职业,给自己开辟一片天空,孩子交给老人照顾.（五）实现职业目标的努力措施梦想总是美好的,现实却不一定会如意,所以我们只有梦是不够的.在现在我能做的就是好好学习,掌握扎实专业知识.还要锻炼自己的综合能力,因为近年来用人单位的择才标准经历了很大变化——从最初专看学习成绩,到慢慢注意学生的爱好特长,现在则是最关注学生的综合素质,尤其是创新精神和实践能力.西安交通大学产业集团总裁岳华峰说:“从一个企业来讲,我们需要的人才首先人品要好,有合作意识,心胸开阔.我们非常看重年轻人的创造性,光有文凭还不行,创造性思维非常重要.具备“t”型知识结构的年轻人是最受企业欢迎的人才.另外,组织能力、社会活动能力也是企业非常看重的素质.所以我要学的东西还有很多.作为护士这个特殊的行业,实践能力更是我们需要锻炼的技巧,所以要加强实践.在学习之余,给自己找个医院实地观察和学习,很多临床经验使我们在书本上学不到的.“钱是用知识换来的,知识比钱更重要,拥有青春和知识比拥有奔驰更重要”这句话是中南大学83届学子、中国杰出青年企业家、湖南省首位荣获全国五一劳动奖章的民营企业家——三一重工董事长梁稳根先生在母校以“成功之路——创新与创业”为主题,共叙师生情谊,对话大学生创新创业之路大会上说的.我们正是拥有知识和青春的时候,所以我们就应该把握现在为自己的未来努

力.对于工作后的我们,更应该发挥自己长处,利用我们的知识和行动服务于病人,并虚心和老护士学习临床经验,护士是个要不停学习的职业所以我们不可以放弃学习的时间,利用自己的年轻给自己充电.现代社会对人的能力提出了较高的要求.现代社会要求人具有很强的能力.包括:思维能力、动手能力、组织能力、交往能力、管理能力、综合能力、创造能力,等等.也就是说对人的能力的要求呈现出多样性,且每一种能力都有更深层次的要求.所以现在的人才不再是那些读死书的秀才而是多才多艺的万事通.所以我们在专业上应该是样样精的同时对于其他的我们可能用的到的专业知识也要样样通.这样才能适应社会的发展而不被淘汰.另外家庭是我们都离不开的环境,尤其对于女人,家庭永远是最大的牵挂,而没有家庭的人生也是不完整的人生,所以我们不可能只拥有工作更要拥有家庭.家庭是这个社会的组成元素,只有一个个的家庭才构成了我们的社会.总而言之我们应该珍惜青春时光,用知识和能力武装自己,为自己的未来做好准备,迎接每时每刻的挑战！