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最近有网友说：“找工作的时候，在现在的单位搜索了自己的简历，该如何应对？”被问及。这个问题对普通打工仔来说真是尴尬的大型私生长。

我本人曾经遇到过类似的情况，有一段时间真的很忙，来不及处理，各种项目问题也没有处理，到处踢球，心里很伤心，于是在猎聘网上重新修改了简历。当时没有丰富的跳槽经验，所以我没有切断现在的公司。

大事小了，扩大了老板的心

另一种说法是，把简历刷新和找离职工作这两件事分开，给老板刷新简历，不是跳槽。当然，这个工作需要你有良好的表现力，你的上司有一定的船。

首先要说明简历更新这件事。目前和你的职业没有必然的联系。为什么没有联系？一般人不相信。但是，在职场上，只要自己能圆满的过去，基本上没有人当面揭露或表示不相信。

我见过“专家”这样解释这个问题。我刷新简历的习惯不是现在有，也不是现在只有这家公司有，我可以刷新简历，看看目前市场上这种职位对我们行业的需求有什么变化，然后从其中选择新的进行学习。而且，可以更好地用于当前的工作。 (简而言之，我刷新简历的动作类似于为了注册一些新技术而上传主页的账户的起点，而不是为了离职而刷新。

其中表达了两种观点。第一，我经常刷新简历，不能对我现在离职表示不满。不清楚为什么以前HR没有看到。第二，我扩大自己的视野，更好地适应技术发展，不是为了换工作，而是为了接近新的公司和大公司。

第二，你要表达对当前公司和职位的归属感。例如，现在正在跑的某个项目给了我很多学习机会，我为此付出了很多努力和准备。我学到了什么知识和技术？部门环境这么好，你和小伙伴的合作是多么愉快。简单地说，老板，请放心，我还有很多事要做。很多目标还没有完成。短期内做不到。" "

你问老板或者HR信不信？这个不重要，大家要的是这个过程，只要你觉得自己相信就好。

那真的有了合适的机会，是不是就不用考虑了？这个不可能，该怎么样还怎么样，大家都是一颗红心，两手准备。

应该怎么做？

最后，还是要提醒打工人求职的时候，如果是在招聘网站， 尽量把现公司屏蔽，以及可能相关的公司名字都屏蔽，如果是简历给到猎头，一定要提醒，不要来打扰到目前的公司。特别是当面试过了，offer之前，如果需要背调的时候，一定要拒绝对目前在职公司进行背调！

当然，现在猎头水平参差不齐，千万不要看到有个猎头就给联系方式，加微信，给简历。你的工作的圈子其实不大，很有可能就在不经意间被流传出去了。

再分享一件悲催地遇到无良猎头的故事，曾经猎头同时推荐了我和我们leader到某个职位，然后人家面试我的时候问我认不认识他，面试他的时候应该也问了我，然后大家都知道了，然后就很尴尬了。

找工作，还是以自己为主，不用太过介意现公司的看法，毕竟画饼不如实实在在的机会诱惑大！

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