今天上午抖音上看到抖友发布宁波市北仑区申州董事长马建荣先生，亲自到现场为公司返乡员工送行视频；做为一名受党多年教育的退伍军人，现在甬从事私企中层行政人事管理的外来甬人员；深受感动。个人感觉在全球经济危机的近二年，特别是受疫情影响；个别企业近二年都很难维持？别说给员工办年会、发福利，包车送员工返乡了！能维持企业正常运营发展！能保证企业订单不下滑！能保证不裁员、减员！能保证员工工资不降正常发放就很不易了。况且做为具说有9000余员工的企业老板；能在疫情当下全球经济低谜下；带领员工共读难关；又在今年疫情开放之期，包这些台车送来自祖国四面八方的员工返乡，可见该企业老板和管理层有如此社会责任担当；难道不值得我点赞吗？请问包这些台车送员工返乡，企业是否需要花费大量人力、财力、物力的投力。该企业是否有社会责任？看到马建荣董事长低调出场且无华丽词语接地气的送行大实话的视频感动了我，我点赞了！！！我个人观点认为，何为企业文化？何为社会责任？何为正能量？难道这不是吗？

不知何因今天下午有幸发现抖音上收到几位素不相识抖友对我点赞申州董事长马建荣亲临现场为申州员工返乡送行点赞一事；发表了不同意见认为我不该点赞？为保护其隐私我就不将他们抖音号及所写内容写在此了。

虽我不知几位抖友出于何因和我点赞申州公司及马建荣董事长观点不一致？也不管出于何因；我可以负责任地告诉几位不相识网友，我对申州公司及马建荣董事长即不了解又不相识，并且还不在一个区；并且我现在从事的也和申州不是一个行业。我只是一位来自千里之外北方一滨城到甬打工的外来人，更确切地说我是一位喜欢正能量的中国人。如果你们也能像申州公司董事长马建荣和宁波及全国所有有社会责任感的老板、公民一样为社会、为百姓、为国家做一些有益之事；为社会的和谐稳定尽一己之力。我也同样为您们点赞。

最后我个人观点:不管申州公司或马建荣董事长个人和你有何过节。应该正面合理合法解决诉求，勿通过背后搞点小动作诋毁他人、勿嫉妒。试想换作你做企业能做多大？换做你企业能会叫人人认可吗？再大的老板也不可能事事面面俱到，照顾好每个人；换作你你能把企业做起来吗？做这么大？这么有公德心吗？有社会责任感吗？

中国有句老话:“闲谈莫论人非，静坐常思己过”；也许你曾经在申州公司就职过，因合作不愉快而离职？也许你曾经和申州在业务有过合作？后因其它原因合作不欢而终止合作等等；个人观点不管何原因勿嫉妒；勿记恨埋下仇恨的种子；应该把精力用到提升自身，建功立业上。有能力争取赶超申州公司，赶超马建荣董事长上。多做一些有担当，有益于人民，有益国家的善事。个人愚见，如有不对敬请见谅。

最后借此机会为所有有正义感、有社会责任感的企业个人点赞，弘扬中华正能量！！！