本篇原创文章源自微信公众号：塔门（ID：DT-Tamen），作 者 | Gueisen、编 辑 | 王朝靖、题 图 | ins@onlyjoke。

小红书上，正在刮起一阵「晒离职」风。

21世纪20年代，工薪阶层中的日常分享闭环逐渐形成，其赛博生活主要从晒工牌、晒职场穿搭，以及晒离职证明。标志着真正的 ootd 远不止光鲜与炫耀，还有大女主证明。

01

晒聊天记录：

年轻人如何用聊天记录写离职爽文

在小红书上搜和工作相关的内容，除了毕业季陆续收到的offer之外，还有一股潮流逐渐成型，晒离职证明，而且大多数是女性。

最常见的离职故事，是晒出和 HR 的聊天记录，有的动辄上百字，仿佛每一次都像是职场里的高考命题作文；有的简短利索三两句话，用试探态度的互相拉扯，三句离不开“感谢”“抱歉”，两段就要提一嘴“加油”“努力”，最后不忘留一句“蒸蒸日上”或“祝生活愉快~”。

表面客客气气，背后都是“微笑emoji”的职场剧情。

霸道打工人，会径直奉上备好的辞职 word，留一句“芬姐我要离职，做到下个月 15 号走”，不容分说，不留任何让老板苦苦挽留的机会。

在小红书的帖子里，你能看见各种为即将经历离职“新手”们准备的告别文案、辞职话术、离职原因（主要是个人原因），从口头（试探、预热）到书面（正式、决定），关于离职的种种「显学」已经见怪不怪。

教你如何避坑、如何被挽留、如何理清财产分割、如何反向 pua 领导，俨然有发展成「离职厚黑学」的势头。

当代打工人期待上交离职信的心理，和高三生交完最后一门高考试卷，非常相似：写好离职信以后“万事俱备，只待今晚，哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈...”，从省略号都省略不了的哈声里，你都能感受到把五年高考三年模拟撕碎撒下八楼的喜悦。

老练的老板会用一句“你去办理吧”缩短这份喜悦，让你熬夜苦读押的题全部落空：

而那些重感情老板的挽留，则会让打工人有「看来公司还是离不开我」的晒资：

至于以社恐和社牛著称的新世代，职场如秀场，比起赢得老板的赞赏，拍照赢得网友的点赞更重要。比如所谓“00后”辞职方式，想走就走，片甲不留。

然而，在“离职学”的世界里要想进阶，只有话术的博弈还不够。从分手般的“矫情式辞职”到离婚式的“严肃型辞职”，中间仅仅是一张白纸黑字的“离职证明”。

02

po离职证明：

打工人如何“开心”、“自由”，以及大战hr

网络世界里的「离职学」有个很明显的特征：po出离职证明的人，没有一个不是快乐的。

“终于”“成功”“自由”“开心”等关键字眼折射出 ta 们的心态，如同结婚就是为了离婚，入职就是为了离职的这一刻。

从满屏幕的绿到清一色的白，离职证明标志着集美们的“喜报”，他们同时也成为离职世界中新的灯塔，一边不仅能帮助其他离职菜鸟们更快了解离职过程，一边展示离职证明里可能被算计的门道。

由于离职证明是打工人和资本家最后的战场，留言框里，除了同道打工人的道贺外，也迅速成为职场普法第一线。

03

离职经验体系化：好聚好散的完美离职学

相比起初尝离职之果的人来说，习惯在各公司之间辗转的高手们其实早已掌握其中的步骤。他们绝大多数不吝在小红书上分享自己的宝贵经验，不是为了提倡离职，而是为了保护打拼的打工人们，以及收获“职场最后一公里”的流量。

当「离职学」进阶到高手级别的时候，离职就再也不像分手或者离婚，更像是一场终结战。从动员到战时准备，再到最后一击，离职时的各个部分都有机会让人产生困惑。大到离职签署的文件，小到辞职材料的一句话，你每走一步恐怕也不得不提防着脚下的地雷。

纵观小红书上某些尚未形成体系的离职小tips，我们基本能看到，最主要的还是需要避免某种“学生思维”。总的来说就是，要像个所谓的“成年人”一样，处事果断，涉及到未知的不要轻易答应，有疑惑的要铁下心来寻找答案。

当「正确离职」「快速离职」「科学离职」「离职宝典」等字眼开始出现的时候，某些共同的情绪会被调动起来，从而在情绪上达成一致，更容易成为某种流量，甚至往后或许还可能有「韭菜化」的趋势。

“集美们，我昨天就成功入职，今天就想离职了，怎么办？有没有什么优秀的现成模板可以供我参考？急！在线等！”

04

为什么辞职这件事会成为年轻人的晒资

现在“离职”在社交网络上的流行，本质上与过去在大街领悟到的“流行”并不一样。现在更多不像一种引领，而是迎合。

很大一部分原因是，现在年轻人的职场处境以肉眼可见的速度变得糟糕，太卷了，每天看到的消息都是“应届生薪资倒挂老员工”“我现在考公还来得及吗”“实习焦虑”……最后演变成“如何科学摸鱼、高效摆烂”。

当你在入职时，阿拉斯加的虎鲸正跃出水面；当你在离职时，南太平洋的海鸥正掠过海岸；当你在摆烂时，地球的极圈正五彩斑斓；有人遇上大厂在裁员，有人面临35岁危机，有人遭遇职场险恶的环境。

大众需要一个排解的出口，自贬是一种，自称韭菜废物，可以缓解韭菜废物感，“我想离职了，谢谢你照顾一无是处的我”。看到别人辞职了没工作了也能洒脱过活，也是一种。

系统的力量太大了，人很难改变，于是年轻人中流行着一种逃跑文化，分手、离婚、辞职、逃离一线城市，都成为年轻人短暂的爽药。主动，而不是被动地逃离艰难的职场，才能够感受到自己做主的快感。