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富士康普工辞职报告—富士康辞职报告怎么写…

时间:2023-04-12 18:55:13 阅读: 评论: 作者:佚名

郑州富士康,你欠给离开的员工一个交代

随着郑州富士康疫情事件持续的发生,厂内的员工因为疫情的原因,徒步几十公里往回家赶,富士康员工离厂后,富士康内管理人员把离开员工的物品行李扔了出来,一些人还在隔离,没有拿走的东西还全部在宿舍里,结果回来发现自己的东西全都没了。员工宿舍是富士康提供的,但是富士康每个月都要从员工的工资收入里扣除150元的住宿费,现在却连员工都不通知一下,就把属于员工个人的物品全都一扔,这种行为实在是让人不能忍受。何况离开的员工大部分还没有离职,还是富士康的员工,可现在富士康却全部把他们的行李扔了出来,一些员工还在隔离,没有来的及拿走宿舍里的东西。

富士康的老板郭台铭就曾经公开说:”大陆离不开富士康,他就怕我们离开。一离开,他们的GDP就会下降,富士康是在给大陆赏饭吃”。您说这话无可厚非,因为富士康对于郑州的经济影响之大,早在2019年时,郑州富士康就以316亿美元的出口总额位居全市之首,是当地最大的外贸出口企业,富士康的实力支撑着郑州的60%的出口经济。同时富士康也给当地政府提供了几万人的就业机会,这一点足以让河南省和郑州市特殊对待了,当然当地政府也给予这家企业更多的支持。

但这绝不是你如此对待离开员工的理由,从现场扔出的员工物品可以看出,富士康此次离开的员工很多,看到这一幕真的是很心酸,因为特殊原因离开的,买来的个人物品就成为了别人眼中占地方的垃圾,这让离开的员工是多么的心寒。

对此,大家有什么看法?欢迎发表一下,为离开的员工讨一个说法!

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