打工人在职场上总有纠结的事情，比如提出辞职后又不想走了，还能反悔吗？

协商解除，是劳动者或用人单位一方提出要约，经对方同意要约的内容后作出承诺，即达到解除劳动合同的目的，要约可以在达到对方之前或之时撤回，也可以在对方作出承诺之前撤销。

劳动者提出辞职申请，属于《劳动合同法》第三十七条规定的劳动者提前三十日或三日单方预告解除的方式，无需用人单位作出是否同意的意思表示，属于形成权，解除的意思一经到达对方即发生法律效力。

劳动者提出解除劳动关系的意思到达公司，即使再发出撤回或撤销离职申请的意思，已经超过撤回解除意思表示的时间，不发生撤回的后果，也不得对单方意思表示进行撤销。

因此，一旦做出辞职申请，即使劳动者反悔，公司按约定日期解除劳动合同并不违法，不需支付赔偿金。

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