说到加油站，大家可以说是再熟悉不过了，加油站是国家垄断的行业。基本上很好有私人加油站的，因为国家不允许你经营，因为这是垄断的行业。当然，利润也不错。虽然国家在石油方面的收入每年都在增加，但是在加油站工作的员工待遇能有多少呢？为什么我们很少看到员工从加油站辞职？今天小编就和大家来说说这方面的事。

一般来说，加油站的工作人员大多是女性，而且年龄还都偏大，年轻人则很少有的。对于加油站的员工来说，其实工资并不高。一般在2000-3000元左右。上了3000元的话已经算是很不错的了。说实在的，工资并不高，可为什么这么低的工资，辞职率会很低呢？

虽然加油站给出的工资不是很高，但加油站员工的工作相对稳定。石油本身就是一个利润丰厚的行业，还被国家垄断了。加油站员工的需求每年只会增加不会减少，这样的工作不用担心自己会被辞掉。虽然基本工资很低，但员工也有办法来提高自己的收入。

一种方法是通过晋升来增加收入，但这条路子基本上不太可能，为什么不太可能呢？从员工的构成就可以看出来。那么就只能从另一方面来提高收入了，就是可以销售一些自己可以拿提成的产品了。如果这个产品卖得好的话，也是可以增加月收入的。举个例子：当大家去加油时，有些员工会不时的问你需要一些什么东西之类的。或者现在搞活动，下次加油时，会有折扣等等什么的。还有，当大家去加油时，很多人会被问到是否需要什么清洗剂，这种东西用了，对汽车的哪些方面比较好等等。当然了，这种清洗剂将另外收费的。

当然还有就是加油站对员工的福利待遇相当好，逢年过节都会给予相应的福利。平时，也会安排定期体检，对员工的关怀也做得很好，这也是很多加油站员工不愿辞职的原因之一。

也有其他一些加油站的员工还说到，虽然工资不是很高，但平常的工作也不是很辛苦。对于有一定年龄的女性来说，这样的工作确实是个不错的选择，只要不犯错误，好好干基本上就能一直干下去的，而且工作很稳定。对此，大家有什么看法呢？