与妻上街买面粉，一同事打来电话，问我忙不忙，我说“有什么事吗？”他说“你要是忙，就不说了”，我说：“既然都打电话了，有事儿就说吧”。

他说：“就是公司裁员的事儿，到底是拿着赔偿金走人呢，还是继续呆着不走？”因为去年我与他是一个部门的，彼此非常熟悉。所以我就直说了：“还是拿着赔偿金走人吧，你就是不走，也不是不行，但是就是后面的日子很难过，肯定是各种穿小鞋，逼你自己离职，到时候一份钱都拿不上，更不划算！”他说“唉，我也是这样想的”，我说：“不用发愁了，说不定是好事呢，你才40多岁，拿一笔钱还可以出去另外找一份工作，也可以拿着这笔钱开一个小店，怎么不能活人。”然后，我又聊到了我自己，“我也发愁啊，这两天天天被领导骂，我到时候被辞退，还不如你呢，我50岁的人了，出去找工作都没人要啊”。

他慢慢也看开了，我们又聊了一会儿，然后挂了电话。

我的忧愁又上来了，的确，公司又面临低谷，要大批裁员，我正巧最近工作上又出现问题，领导批评我时，已经提到“让我走人”的意思。

我也知道对于一个像我这样50多岁的人，明显感觉被边缘化。

被辞退了我又该怎么办呢？