如今随着时代的发展，很多大学生在毕业之后都会面临非常严峻的就业问题，首先大家在找工作的时候都渴望自己能够获得心仪稳定的高薪岗位，所以大家在学校期间勤学苦读就是为了自己能够解决就业问题。

但是也有一部分从业者在毕业之后还是会不断提升学历，等到硕士博士毕业之后才发现找工作已经是为时已晚，因为现在有很多年轻人能够通过校招进入合适的岗位。

调查的时候看到，会有不少从业者愿意进入国企岗位，他们认为一方面在国企既能够发挥自身的能力和价值，又能够获得一定的晋升空间和发展前景，那么在国企工作多年的从业者能够获得怎样的收入呢？

老李在江苏的国企工作了近31年的时间，退休后能够拿到4000元的退休收入。

老李透露工作经历的时候总结道：现在不少从业者希望自己能够再找到工作之后，有美好的幸福婚姻对于他们来说，当初听取了父母的安排，通过校招进入国企，走上漫长的工作之路，其实也是相当不容易，毕竟在求职市场，如果你并没有较强的势力，也没有一定的学历，是很难符合新的要求的。

现在不少公司对于从业者的学历、能力、性格以及专业水平都有非常严格的要求，所以大家在衡量自己能否符合工作标准的时候就会发现，自己可能在岗位中并没有办法具备一定的综合能力。

显而易见，有不少从业者在选择进入国际岗位的时候，不得已在一些普通基层的岗位中并没有办法获取较高的收入，但是老李认为，只要你的能力足够能够符合一定的标准进入国际，你会发现不仅收入水平稳定，而且幸福指数是非常高的，有些时候大家千万不要抱怨也不要轻言放弃，这是证明在进入国企工作十几年几十年之后，大家能够成为核心人才。

总而言之，年轻人在选择工作的时候越来越考虑进入国企，就是为了自己能够在毕业之后进入更好的单位，能够在岗位中体现出一定的优势，近年来，公务员考试事业单位考试的报考率一直是都是居高不下，上岸者却寥寥无几，可是如果你能够另辟蹊径，通过合适的方式或者渠道进入国企工作，你会发现就可以在众多竞争者当中脱颖而出。

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