建筑素质申报一直是建筑工程行业旧材弹的主题。如果是从事建筑行业的人，多少都听过素质处理，一般建筑工程素质处理有几个很大的苦恼。因此，很多企业在建设工程资格处理过程中总会遇到各种难题，资质处理时间会变长，甚至中途死亡。因此，很多企业正在寻找资质代理机构。通过建筑资质代理机构的专业服务，通过豪放一站式资质代理服务，我们公司的资质处理将节省宝贵的时间和金钱。我来介绍一下，下一次成功是今年新规落地时，在处理建筑企业工程素质时要注意以下10个主要问题。

1.申请建筑业企业资格需要具备哪些基本条件？

(一)持有符合本标准要求的资金；

(二)符合本标准要求的注册建造师和其他注册人、工程技术人员、施工现场管理人员和技术人员；

(三)达到本标准要求的工程成果；

(四)具备必要的技术装备。

2.新成立的企业需要提交什么资料来处理资质？

答：企业法人营业执照、建筑业企业资质申请书、企业章程、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、企业项目经理资格证、企业工程技术和经济管理人员的职称证书、其他相关资料，

例如：资本验证报告。

3、建筑工程企业资格申报渠道是什么？

答：企业应当向工商登记所在地省级住宅城市建设主管部门提出申请，直接监督的企业和下属企业申请工程勘察资质、工程设计资质、建筑企业资质的，可以直接向住宅城市建设部提出申请。

申请省级(含以下简称)批准资格，由省级住房城乡建设主管部门按规定审核，其中直接监督的企业和下属企业申请企业资格增项的，可以直接向住房城乡建设部申请。

4、相关人员如何解决？

答：相关人员一般指建造师、技术负责人、建造师等。素质等级越高，对人员的要求越严格，满足素质标准就越不容易。

人员配置有两种简单的方法：招聘和文件保留。企业可以根据自己的需要，考虑目前是否需要人才招聘，在满足素质要求的同时能否在项目施工中发挥作用，如果人员已经饱和，只需要证明，就可以选择档案保存方法。

5、资格有有效期吗？

a:建设资格是有效期，期限是5年。因此，有效期届满前6个月，企业如果想继续经营，就必须准备资格延长工作。