在申报职称时，除了文件中明确规定的申报条件外，不同的资料审查老师对一些审查文件中没有明确规定的方面有自己的理解和审查标准，因此审查中可能会出现“可以按照过去的审查标准申报，但这次资料审查老师可以因某些因素返还申报资料”的情况。

遇到这种情况，作为职称申报者，不仅要完整地准备评审资料的制作，还要配合资料评审老师准备符合教师评审要求的资料，然后再次申报。否则很可能导致审查失败。

女老师今天要和大家分享我去年在职称申报过程中打九折的小故事！

司工，80后研究生学历，目前在杭州工作，园林设计工程师。

根据市长/市场教师和客户提供的信息，司工的业绩能力等各方面的申报条件在同龄人中是相当突出的存在，高学历、岗位等级高、工作年限长、项目出色，还有2份证书。事实上，审计工已经自己举报了一次，但审查没有成功。那么条件这么优秀，但还没有通过，到底哪里有问题？

刘老师觉得问题还是要出在项目资料上，点击审计工的项目仔细查看了一下，果然不出所料，材料太粗糙，杂乱无章，没有任何重点，这样的材料可能连评委老师都看不到。女老师根据以前的项目情况调整、优化和补充了项目资料，这次操作终于脱颖而出。之后，对司工的总体情况又进行了新的评价，此时，以司工的业绩申报了高空。不坏，但仍然不温不火。建议私工重新发送1-2篇软件著作权，就能顺利通过这次审查。

时间一眨眼，高级工程师的考核计划开通，女老师自信地报了私工。以为很顺利，没想到脸来得这么快。谢孔德发了短信，他的举报计划被退回来了。女老师的心吓了一跳，什么地方出了问题？吃完午饭后匆匆登记了职称系统，审查意见栏上写着“没有文件所在地”。模板。

根据过去的经验，申报人的社会保险满足要求就可以了，莫非今年材料审查要求有变动？现在控制不了这些，赶紧问司工的档案在哪里，司工告诉女老师在省人才市场，马上发省人才档案查询网页让司工确认，确实在省人才那里。修改了三、五、两份文件，重新提交了他的申报计划。

令人惊讶的是，第三天早晨，又被送回了区域，意见的返回几个字引人注目。文件所在的地方是省人才市场。请到省申报。这怎么好，建筑高空的评审计划已经截止了！女老师冷静下来，经过咨询区老师才知道，今年为了避免混乱，特地出台了这项规定。往年确实没有。挂电话后，女老师想了两个方案。第一，告诉审计工明年再报告，但这样可以让审计工晚一年拿到高级工程师资格证。第二，将公司的文件从省人才送回公司所在的区内人才中心。

对工商业量进行审计后，今年也已经做好了准备工作，请抱着拼一把的态度立即转业！但是要怎么换乘呢？转换时间不晚吗？一切还不知道。咨询后，转账要在政务网出具调解书，处理转出事宜。经过女老师和司公选上下的双线操作，最终文件顺利到达。审查结果公布的当天，女老师看到司工的名字出现在名单上，松了一口气，一切终于尘埃落定，果然好事要多磨。

在职称申报过程中，我们可能会遇到很多难以处理、令人头疼的事情，但如果耐心、毅力、思维、合作多，最终会到达成功的另一边！