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【发改委人才申报】最新公告!厦门市发布主要产业短缺人才宣言。

时间:2023-03-04 17:46:28 阅读: 评论: 作者:佚名

厦门市主要产业人才短缺

(2021年)申报公告

各相关企业单位:

为实施厦门人才强市战略,打造厦门"人才特区",制定了《厦门市重点产业紧缺人才计划实施办法》(大厦改造规定(2022) 2号,附件1)和年度人才工作计划,支持市发改委、工信局、技术局、火炬管理委员会出台大象"相关事项如下:

一、接受大象

申报人选必须符合《厦门市重点产业紧缺人才引进指导目录(2021年度)》(附件2),属于下列引进人才之一:

1人才招聘

年龄不超过55岁(截至2021年12月31日),与雇主签订劳动合同的期限不超过3年,担任中级以上专业技术或专业管理职务(范围见附件1第3(1)条第4款),个人工资在产业或行业中处于水平,年薪不低于30万韩元。

二队人才

鼓励国内外高级人才与领导或核心人才一起以团队形式被同一家厦门企业招聘,与各领导或核心人才一起申报团队人才的团队成员不要超过5人。团队人才和企业签订劳动合同的时间不到3年,年薪标准在20万韩元以上。团队人才所属团队有明确的领导者或核心人才,团队领导者或核心成员与其他团队成员实施明确的技术攻击或成果转化项目(特别是见附件1第3(2)1-2条)。

以上申报的引进人才是2018年1月1日以后清史就业者(这是厦门属地企业第一次根据工资记录、纳税记录、注册用工记录、医疗社会保障记录缴纳等情况),来大厦之前在外地学习或工作3年以上。

二、申报类别和现金要求

1人才申请资金支持类别有以下三类:

甲级人才。年薪50万韩元以上的招聘人才最多可以申请15万韩元的工资津贴,还可以申办“黄罗卡”或“银罗卡”。

b类人才。年薪不到50万韩元,但达到30万韩元的招聘人才最多可以申请10万韩元的补偿津贴,从而可以提请申办“黄罗卡”。

C类人才。年薪标准在20万韩元以下的团队人才中,年薪50万韩元以上最多可以申请15万韩元的工资津贴,还可以申办“黄罗卡”或“黄罗卡”。年薪不到50万韩元但达到20万韩元的情况下,最多可以申请10万韩元的补偿津贴,请求申办“黄罗卡”。

其中,推荐“黄罗卡”的人当年申请的,不超过符合支付补偿津贴条件的被吸引人总数的10%

2申请现金政策的基本条件。

与雇主签订合同期限不超过三年的正式合同,执行一年以上(截至2022年3月31日),A、B、C级人才需要提供税务机关出具的收入申报证明,年薪(2021年)实际达到规定标准,C级人才还需要提供项目实施资料。(原则上,前几批已被承认但尚未兑现的“载人支援对象”应在此次申报截止日期之前,由用人单位向受理机关同时提交相关证明材料。)

3遵守政策后的跟踪管理要求。具体见附件一第7条。

三、申报材料

通过厦门产业申请资金综合管理系统,提交网上申报和申报资料、申报填写要求和信用承诺书、对应人才类别的资料、相关附件等,可以参考附件3。申报资料由用人单位、人才个人联合按形式要求填写并提交。其中,对年薪所属区间和建筑物到达时间的统一查询,必须申报人才审批,或者由人才直接提供(具体见申报系统及附件3)。

厦门产业申请资金综合管理系统操作手册见附件4。

技术服务电话:0592-5397711

四、工作程序

1申报截止

受理申报的截止日期是2022年4月20日。

2资料初审

受理机关将在2022年5月10日之前完成初审,及时将不符合申报条件的信息反馈给雇主,并做好解释沟通。

3资格审查

市发展改革委员会截至2022年5月15日将人才信息推送到市税务、人事、公安部。市税务、人事、公安部将在5个工作日内反馈申报人才的首次收入申报、工资、治安等信息。市发改委在5个工作日内将不符合条件或需要进一步核实的人员信息反馈给各受理机关,各受理单位在7个工作日内提交核查情况,对企业和人才做好解释。

4委托审查

市发改委在资格审查完成后,委托市政府投资项目审查中心在10个工作日内进行审查。

5现金政策条件验证

各受理机关将在12个工作日内确认办公楼时间、合同、工资、职位、项目等必要条件,并向市发改委推送要认可并兑现的“人才支援对象”工资津贴汇总表和白露英才卡申报信息。市发改委将进行人才支援资金检查。

6提交评估

市发改委与重点产业不足人才计划领导小组单位会议一起,共同研究和审查了2021年重点产业不足人才认可“人才支持大象”的情况,审查了“人才支持大象”兑现政策金额及白露英才卡推荐信息的情况。审查结果报市委人才处理。

7对外公开和承认

市发改委将通过市发改委网站进行为期7天的公示。如对公示无异议,市发改委将会同重点产业不足人才计划领导小组单位,认定年度重点产业不足人才为“人才支援大象”,及时向市财政收取补偿津贴补助资金,分配给受理机关,并推荐市委人才申办白露英才卡。各接收机构要求按时向用人单位支付工资津贴补助资金,用人单位及时支付人才的个人。

>8 跟踪管理

市发改委会同各主管单位跟踪评估用人单位履行承诺、提供配套资助和服务保障,以及引才资助对象履行承诺、岗位职责、任务目标完成情况等。

如遇其他重要任务,则以上时间节点顺延。

五、受理单位及联系方式

用人单位、人才个人联合申报,自愿选择向行业主管部门或所在开发区管委会申报。市相关部门、开发区管委会按“谁受理谁服务”原则,分工如下:

1 市发改委

负责受理轨道交通项目人才申报,并提供相关服务。

负责处室:创新与高技术处

联系电话:2893334

邮箱:fggjc@xm.gov.cn

2 市工信局

负责受理先进制造业,重点是电子信息、机械装备、新材料、新能源、节能环保等产业领域人才申报,并提供相关服务。(自贸区、火炬高新区企业向管委会申报)

负责处室:中小企业处

联系电话:2896830

邮箱:xmjxjqyc@xm.gov.cn

3 市科技局

负责受理高新技术企业领域,重点是生物与新医药产业领域人才申报,并提供相关服务。(自贸区、火炬高新区企业向管委会申报)

负责处室:人才处

联系电话:2022858

邮箱:kjjrccj@163.com

4 自贸区管委会

负责受理自贸区企业人才申报,并提供相关服务。

负责处室:人力资源局

联系电话:5626720

邮箱:xmftzhr@126.com

5 火炬管委会

负责受理火炬高新区企业人才申报,并提供相关服务。

负责处室:经济发展处

联系电话:5380140

邮箱:yjguanguan@163.com

用人单位、人才如有疑问,请直接向受理单位咨询。

厦门市重点产业紧缺人才计划

领导小组办公室

2022年3月18日

来源:厦门智慧人社

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