8月12日，记者从地区人事局获悉，今年职称评审申报工作已经开始，地区积极建设高技能人才和工程技术人才成长的“入教桥”，工程技术领域高技能人才可参加工程系列专业技术职称。目前，该地区拥有高级工以上职业资格或职业技术等级的4800多名高技术人才。

地区根据高技能人才和专业技术人才的渗透条件，一般均衡，适当向高技能人才倾斜的原则，支持工程技术领域高技能人才评价工程系列的专业技术职称。在工程技术领域生产一线岗位，从事技术、技术、技术工作的高技能人才具有高级劳动者以上的职业资格或职业技术等级，符合工程技术人才职称评定的基本标准条件，可以参加工程系列专业技术职称评审。技术院中级工班、高级工班、预备技术班毕业后，可分别根据中专、大专、本科学历申报情况审查相应的专业技术职务。获得高级职业资格或职业技术等级后，从事2年技术、技术、技术工作的，可以考核相应的专业助理工程师。取得技术人员职业资格或职业技术等级后，从事技术、技术、技术工作三年后，可以对相应的专业工程师进行考核。获得高级技术人员职业资格或职业技术等级后，从事技术、技术工作4年后，可以申报相应的专业高级工程师。职称评审打破身份、学历、资历等障碍，不以身份、论文作为高度技能人才职称评审的限制性条件，强调品德、能力、业绩评价方向。

地区人社局相关负责人介绍说，高技能人才是人才队伍的重要组成部分，对建设创新型国家、促进经济社会发展具有重要意义。在工程技术领域实现高技术人才和工程技术人才的职业发展，促进技术人才和专业技术人才的融合，改变人才发展“独木桥”“天花板”现象，有助于拓展人才发展空间，促进人才合理流动，最大限度地刺激各种人才创新，创造创业活力。