今天学员在幼教圈经常谈论的话题，想辞职，换工作，不知道该怎么和院长说。
毕竟人都是日久生情，长期工作在一线，和孩子和同事领导感情也很深。有个人想法，开口难为情也是正常的。所以小编建议可以通过单独交流和书面申请两种方式。
比如下班的时候，和园长约坐会，把心中的想法表达出来。比如因为待遇、个人规划等，园长一般都是过来人，心胸格局不会太小的，所以真诚交流是前提。
另外就是书面申请，语言写的真诚些，毕竟哪天说不定你还回园区工作。比如如下的内容：
敬爱的园长：
您好！首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾啦这几个月来的工作情况，觉得来xx幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有啦很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予啦我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。
此致
敬礼！
仅供参考。不过小编还是希望从事幼教的你，慎重考虑在作出决定。虽然过去一直对于幼教行业的老师认可度不高，但现在不一样了，教育部多次要提升老师们的收入待遇，而且有相关政策。据江苏省消息，本地幼教老师工资不低于公务员待遇。
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