如果想在工作中顺利相处，就要对上班族进行分类，用其他方法对待，这样工作关系才能像遇水一样。很多人工作不顺利的原因是总想着用一种方法解决所有的问题。这当然行不通。

这和拧螺丝是一样的道理。每个螺丝需要的螺丝刀都不一样。一个字的螺丝需要一字螺丝刀，十字的螺丝需要十字螺丝刀，米螺丝需要米螺丝螺丝刀，星螺丝需要星螺丝螺丝刀。你不能用一字螺丝刀拧所有种类的螺丝，你也不能拧！

《鬼谷子》里详细分类和说明了对其他人应该给予什么样的待遇。

成年人可以做那件事。有五种。有杨德的，有阴贼的，有信义的，有隐身的，有分辨是非的。

第一，杨德的人

光明磊落、正直、道德的人，对待这种人，你要使用光明磊落的方法。有什么直白的话就行了。当面指出就行了。(萧伯纳。)这样的人不记仇。你越光明正大地和这些人打交道，你就越能和这些人相处。你不光明正大，正好被这些人鄙视。

二、阴贼

就是上班族小人。对待小人需要“音”手法。也就是说，不能直接和小人讲道理。小人本身不讲道理，用光明正大正直的人的方式对待小人，小人根本不搭理。为此，需要“以其人之道治其人之身”的战略。这样才有效果。

三、诚实的人

对诚实守信的人来说，我们正好要信任这些人，雇佣所谓的人是毫无疑问的，怀疑人是不用的战略。(约翰f肯尼迪，信仰)如果你对这些人持怀疑态度，会伤他们的心，打击他们的工作积极性，使同事之间的关系破裂。你越信任这些人，这些人就会以你的信任为责任，回报你的期望！

第四，分辨逆行者

隐藏的深刻的人，即你看不见的、有城市的人。这些人内心深沉，往往原初恶毒，对这些人来说，他们不会因为感情而左右自己的判断，而是非常理性、冷酷，面对利益可以无情地抛弃感情。对于这些人，你要学会隐藏自己的真实想法来迷惑这些人。对方看不到你，经常不容易开始你。实在不行，你得离远点，离你看不见的人远点。对未知的事绝对不能做。

五、普通人

对于一般普通人，按照一般方法对待他们。如果你使用太深奥的方法，这些人无法看透你的意思，反而不理解你，甚至怨恨你。例如，对普通职员来说，不要谈论理想，直接多给钱是最有效的。你说的天花乱坠。这些人认为你画大饼不现实。有些人认为，你为他长远着想，他却看不到这些，反而是你在陷害他。

可以说，这五种人涵盖了上班族。你要做的是分析具体的对方是什么样的人，利用上面的五种方法坐到座位上，就能在工作中像鱼水一样混在一起！

文章来源微信公众号“职场晋升术”使职场少走弯路，有助于职场、情场、钱庄成功。

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