很多学员反馈过，男人在出现问题或矛盾时逃避或回避，不愿意与自己沟通。

我处理的很多咨询案例基本上都是在双方感情有分歧的时候，因为性别差异，解决问题的方式不同而发生的冲突。

一方，一堆，哪怕只说一方，不理你或者干脆避开你，你再生气、哭、逼也没有反应。就像那拳头打棉花一样。

男人觉得你不能理解他，沟通也没用，为什么要沟通？潜意识里会排斥和你的交流。

而且女人认为我错了，但我认为你不包容我的错误是你的错。双方的这种想法会随着矛盾数量的增加而加深。

今天才子教人们如何使用三个阶段，让男人们乐意与你沟通。

1:听对方的话

让我举一个我学员的例子。

她和丈夫两人在一起很多年了。每次发生争吵，丈夫总喜欢装模作样。什么事都能嘴上说“对，你说得对，都是我的错”。其实心里觉得自己一点都没错。

每次都很生气，睡不着觉。他没事，像没事人一样倒着睡，什么话也不说，再生气，男人也没有反应。

她想尽一切办法和男人说话，但越是这样，男人越不想和她说话，越生气，陷入恶性循环。

这是男女性思维的差异。发生矛盾后，女人百般沟通，想解决问题，男人保持沉默，拒绝沟通。

两个人经常为此争论。男人本身比女人耐心低。一旦判断自己处于“道理不明确”的立场，就会以沉默来应对，以避免麻烦或更大的矛盾。

比如，我错了吧，算了，别说了，你喜欢怎么掉下去，等等。随着时间的推移，会出现“拒绝沟通”状态。

所以，如果男人想和你沟通，首先要倾听他的观点，让他认为自己的想法不是被你的感情排斥在耳朵18.8万英里之外，而是你认真倾听。

在思考沟通方法的时候，我们往往偏向于表达，说我想的，很少听，无视配偶的声音。(约翰f肯尼迪，语言)伴侣倾听的时候，心里还怀着不可激动的话。

现在首先要表现出倾听的态度。这不仅仅是表面功夫。要让配偶体会到他的意见对你很重要。你在为这段关系努力。是你。

2:合理沟通

例如，我们上学的时候，肯定会有一两个老师亲自说话。你问他问题，他都是这么简单的问题，为什么你还不明白，久而久之，你不想提问了，越来越不喜欢这门课。成绩也越来越差了吗？

但是如果有一个科目的老师，认真听你的话，给你解决问题，经常在全班同学面前称赞你，你也会更喜欢这个学科吗？

很多时候，所谓的沟通只是抱怨、指责和发泄情绪，并不能解决问题。没有考虑男人的想法，只是在强迫男人认可你的观点，满足你的要求。

随着时间的推移，男人只会觉得自己说什么都是错的。反正你也发泄情绪，不解决问题，不如不沟通。

表达的目的是找到连接，而不是单向输出。

这里最明显的标志就是我们的表达主语。我们通常用“我”而不是“你”来表达。

例如：“你这样做让我很伤心！”这句话倾向于指责，是责怪对方使我们伤心。

“我很伤心。”这种表达倾向于寻求安慰，描述自己的感情，让男人知道。

如果一个沟通中有很多“你”，这基本上是你们在争论，而不是沟通。

3:出主意

解决问题后表达自己的想法是必要的。让他明白你生气的原因是什么，下次发生矛盾的时候才能站在你的角度思考问题。是你。

你可以告诉他“我希望我们争论不是为了伤感情，是为了解决问题，我们刚刚讨论完你的问题，现在聊聊我的问题吧”

这时男人发现你是一个可以冷静沟通解决问题的状态时，会愿意和你沟通。你就可以提出你的想法了。

比如，你可以说：“我错了，我不该凶你的，但是你冷着一张脸，我不知道怎么办，没忍住就发脾气了，你哄我一下再说道理，我不就听进去了嘛。”

男人这个时候就会自责“我老婆这么关心我，都是因为我态度不好，我下次不能再黑着脸了”

在每一段亲密关系中，都会遇到很多矛盾，而沟通不畅，双方都有责任。

要是有意修复关系，最好的办法是摆出开放的姿态，真诚地接受意见，在积极引导男人表达自己的想法时提出自己的观点，你们的问题会迎刃而解。

也许有人说，这太麻烦了，我为什么要学习这些技巧，难道不应该是保持自我，爱谁谁吗？

错！

我们独立强大的目的，不是要把自己逼成一个孤家寡人，而是拥有选择的权利：我会努力经营我们的关系，但你实在不愿意一起进步，对不起，我也有随时放手的勇气。

说到底，爱不是一种情绪，而是一种能力。只有拥有爱的能力，才能拥有被爱的幸运。