大家好，小编知道有个公司招工招了很久了，现在还在招。他们开出的招工条件很诱惑。却没有人去做。好不容易有个人去做了，也拿到了8000工资。最后没几天就要辞工走人。这是为什么呢？

公司招不到人就找hr要。hr也表示很无奈。工厂技术工人不像大学生，随便发个招聘信息大把人争着去干。8000块不是那么好拿的。

小编问了进过哪个公司的工友，他说工资虽然比一般厂高。但是也不是一般人能干下去的。只有进过去的人才知道里面怎么样，慢慢的工厂名声在这个行业被搞臭了，出再高工资都没有人愿意再干。主要有以下几个原因。

第一、包月工资意味着义务加班

工资是包月的，直接8000一个月，合同写的26天10小时。却经常要义务加班加点。加班没有加班工资。每干一天都感觉是自己的最后一天在这个工厂干。

第二、老板翻脸比翻书快

还没进公司的时候，老板说不熟悉没事，可以慢慢适应，还每天嘘寒问暖。问适不适应工作，吃得怎么样。住在哪里。感觉心里暖暖的。可是一段时间后老板翻脸比翻书还快。只要有点差错，老板的脸就黑了下来。整天像自己欠他几百万似的。有问题管理人员就相互甩锅。这样的公司工作受气。还不如去工资低点的公司。

第三、不合理罚款制度

进公司以前不知道公司还有个罚款制度，迟到罚款，早退罚款，卫生没做好也罚款。做坏产品也罚款。没人能够保证自己100%不被罚款。公司用罚款制度管理。

第四、工作量大

这个公司的工作量比别的公司都大，你要公司的钱，公司要你的命。每天干不完的活，虽然身体不累，但是心脏受不了。开的活越多越容易出现质量问题，出现质量问题又要罚款，每天都在担心受怕。

感觉做梦都在想着开机器，工资在一般的普工眼里算是可以了。普工们也羡慕自己一天就调调机器还有那么高工资。但压力只有自己知道。

8000工资在工厂开粘盒机器并不算太高。印刷同行业7000左右的比这轻松多了。虽然工资稍微高点。但是累出一身病不划算。

很多人经常觉得小编说的印刷厂开粘盒机能有8千是吹牛，写标题博人眼球。但小编也是一个印刷厂工人，从流水线做到学徒，从学徒到开机师傅，只要你技术够好，一万的月薪小编都可以找到。

也有人问学这个要不要学历，有没有什么要求。其实学这些只要是个身体和精神都正常的人完全可以学会，我在工厂一个五十多岁的大姐都会开机器，就那么四五颗按键。知道每个按键是什么功能，主要问题还是想学的人没有机会学，学会的人又都不想继续在这个行业待下去。在任何行业待久了都会烦躁想要上升。