日常生活中经常能看到从事各种行业的人，当然所有的人都希望自己能够找到稳定工资又高的工作，但是工资的高低是和个人能力以及学历相匹配的，不过有那么一部分人，虽然深处薪资比较低的岗位，却仍然非常满足，比如超市员工。大多数情况下超市里员工的工资不过2000多，但是却没有人愿意辞职，到底是因为什么原因呢？听听一位内部员工的回答。

现如今物价水平不断飙升，一个月2000的工资只能够勉强维持自己吃喝，甚至贵一点的化妆品都不能买，更不要提养家糊口了，可是为什么超市里的人却非常满足这份岗位不愿辞职呢？

一位在超市里工作了5年的老员工说，到自己年纪大了，身体还不太好，从事高强度的工作完全吃不消，去工厂里又不要，所以就选择超市了，工作不是特别复杂，只是介绍介绍产品，帮忙归置一些东西，定期打扫卫生，虽然有时候感觉比较枯燥和乏味，但是却非常简单和轻松。虽然工资不高，但是超市却给了自己一份工作的机会，所以自己非常满足，并表示傻子才会辞职。

除此之外还有一些宝妈比较重视孩子的学习和生活，虽然工资少，但是离家近可以帮忙照看家里，不至于让孩子变成留守儿童，工作性质还比较简单轻松，所以也会非常看中超市里的这份工作。

超市里的工资虽然少，但是该有的福利待遇却一样都不会少，几乎所有的大型超市都会为员工缴纳五险一金，这样的稳定的工作甚至连一些企业都无法做到，因为有些私人企业和中小企业连最基本的五险一金都没有。

超市除了给缴纳五险一金外，每个月还会有专门的津贴补助，还有休假的福利，更难得的是不存在着加班的现象，不像某些企业一天到晚不停地开会，所以工作幸福感指数是比较高的。

因为去往超市工作的人大多都不太看重工资，少了很多钩心斗角，人与人之间的关系还是比较友善和睦的，所以只要有能力，只要肯努力，工作晋升前景还是比较广泛的，不几年的时间就能够晋升到管理层，当然薪资水平也会更上一层楼。

其实相比较于其他岗位要看学历，看工作经验，看年龄，超市员工的工作门槛很低，不要求学历，对年龄限制也比较宽泛，这也是很多人选择去超市工作的原因。对此，你怎么看？