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保洁人员个人辞职报告、保洁主管辞职报告

时间:2023-04-17 13:50:36 阅读: 评论: 作者:佚名


坐标外企,人大毕业的高材生被开了,辞职半年的保洁阿姨回归了。

以上场景在一天内发生,让我真切地感知到了什么叫做冰火两重天。

岁末寒冬,即刻辞退,对于一个上有老下有小,太太全职及200万+房贷的中年男人来说,无异于雪上加霜,作为家庭顶梁柱的他,慌乱后地面如死灰的表情说明了一切;同时,作为人大毕业的高材生,从他的身上,更是将不忿与被侮辱感体现地淋漓尽致。

新年重启,高薪返聘,屡次被邀请,对于一个儿女双全,追求晚年充实生活的阿姨来说,我更多感受到的仍旧是面色平和、手脚不停。

作为旁观者而言,这样的结果并不意外。如果用一句话来总结的话,那就是,人生每走一步都算数,现在是每一个过去的选择所决定的。你只有做到的自己工作专业范围内的极致,才真正地具有不可替代性。

人大高材生,是公司的元老,工号第五,入职的时候,职位是高级产品经理,过往职业经历都是产品经理,有长达十年的产品经理经验;但一年以后,却被以岗位不适配被降级调岗至销售区域经理,在销售区域经理的岗位上磨砺半年,终因绩效差被淘汰。

小学毕业的阿姨,本是大楼物业招聘的保洁,但阿姨在保洁上做的出色,被公司加薪1k,聘为公司专职保洁阿姨,女儿在老家生娃后,阿姨辞职回老家带外孙的半年间,公司又陆续聘用了两位阿姨,但工作质量无法比拟,最终以多次诚恳邀请加入及加薪做Happy Ending。

举个例子就能体会到这俩同事得到如此差别化地待遇绝非偶然,作为一个高级产品经理,不能及时地说出自己产品的销量分布及受众画像;作为一个保洁阿姨,办公死角区域常亮常新是标配,所有绿植叶片连灰尘都没有。

所以,专业且用心,才是在职场上制胜之本。也许芸芸众生的职场生涯中,会有不学无术、投机取巧的“别有用心”者上位,但,人生是一场马拉松,外在的虚华怎及内在充盈来得持久踏实?

对于那位被离职的同事,我更多的是惋惜,反思。在他因岗位不适配面临被淘汰的风险时,是我基于私人交情及对他家庭负担较重的不忍,感性战胜理性,向领导求情,降级转岗试错。这种感情用事,就我本身而言,是一种非职业化地体现,未来必须避免。

对于今天离开的这位同事,我没有情绪宣泄,临别寄语是,未来是由当下创造的,停下来,好好想想缺失的部分,今天补足,明天会更好。

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