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#01
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用人单位与新入职的职工仅约定试用期期限,并告知试用期合格后才签订正式劳动合同。请问用人单位的做法是否正确?仅约定试用期的劳动合同成立吗?
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12333解答:
用人单位的此种做法不正确。根据《劳动合同法》第十九条规定,试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
#02
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试用期辞职需要提前30天提出吗?
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12333解答:
不需要。根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
来源:人力资源社会保障部政务微信
铜川市劳动监察、劳动仲裁投诉举报电话
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