这几年，一些毕业生都希望自己进入一些大公司或是进入事业单位，可以获得较高的薪资或是一个稳定的工作。但是梦想是会被现实打垮的，找工作时就会发现，一些单位的招聘条件太高了，以自己的学历连大公司的门槛都碰不到，而且很难进入一些国企或单位。

现在一些学历低的毕业生降低了自己的职业要求，进入了小公司或基层单位工作，但与在大公司工作的同学相比，自己的收入待遇都不如他们，心理难免有些不舒服。

地铁安检员小周就是这样一类人，他毕业后就在青岛的地铁公司工作，如今已工作了近五年，在他看来：在地铁工作的工资和福利待遇都不如身边的朋友，和同学相比，自己的工作环境还算不错，因为是和合同工，工资并不高，每月的工资只有三四千元。和同学相比，自己的工作时间很少，每月只上半个月的班，虽然工作时间少，但接触的人员复杂，工作压力还是很大的。

地铁人流量还是很大的，尤其是上下班时间段或节假日，要保证乘客的安全，仔细检查违禁物品，一天工作下来心力损耗极大。小周在地铁工作了五年，身边的同事有很多都选择了离职，他们有的是因为工资太低，有的则是因为工作太辛苦，身体吃不消。地铁安检员经常要站10小时以上，而且领导对安检员的工作太严苛，一旦有问题安检员要承担责任。工作压力大、危害身体健康、工资低，这些原因导致每年离职的人都很多。

安检员这份工作是很辛苦的，需要耐心，细心的检查，并需要长时间的站着。安检听着挺高大上的，其实就是保安，外包给保安公司的，都是临时工。而且这份工作没有任何意义，没有技术含量学习不到任何东西，前途是很渺茫的，讲白了就是都在混工资。年纪大之后就很难继续工作，工作及其不稳定。小周也有了离职的想法，他希望拥有一份稳定的工作，能够在工作当中学习到一些东西，提高自己的能力。

小周身边的很多同事在离职后做起了销售，有的买起了房子，有点买起了保险。小周现在的心理很矛盾，有了离职的想法，但担心辞职后找不到工作，不知道如何抉择。有很多的毕业生将安检员这份工作当成过渡期，刚入职时对一切工作都很好奇，一段时间后，好奇心泯灭，因为一些客观或主观的原因选择离职。小周建议：如果能找到更好的工作，安检这份工作能不做就不做，不是正式员工，工资低不说事情还特别多，而且工作并不稳定。

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