首页 > 范文大全 > 辞职报告 正文
[辞职报告保安类的]辞职报告怎么写 普通员工…

时间:2023-03-28 04:25:01 阅读: 评论: 作者:佚名

【95后女孩设计院辞职当保安】

观点:职业不分高低贵贱!光鲜亮丽的名头也不能掩盖行业散发的e臭!

缘起:建筑师这个职业今天终于冲上热搜。这次不是遇到了车祸肇事方的老赖,也不是加班猝死,而且一个普通的95后建筑师,用付出回报比来衡量工作的价值,作出自己的选择。

问题:1,设计师(囊括设计院各个专业)加班成为日常,过劳死猝死并不鲜见,因为社会话语权和影响力低,导致这类新闻并不能激起太大的水花。

2,薪酬分配不合理,更多时候是以月薪+年底奖金来组成薪酬体系。高层薪水夸张,拿大头,更多的基层设计师不单要承受大饼和职场pua,还会因为薪酬分配的大头在年底,不敢辞职不敢有自己的想法。这种类型的薪酬分配,在其它行业已经非常罕见。既然员工不能享受公司发展带来的红利,为什么要员工去承受公司经营的风险?一句“行情不好”就可以把一大笔应发奖金抹掉,毫无底线和公平可言。

我的故事:10月初我公司进行招聘,一周之后收到某招聘网站推送的消息(见图2)。我不认为我们是一个优秀的公司,而仅仅是一个起步阶段的小公司而已,但是从招聘的火爆程度来看,就可以发现全行业已经内卷到何种程度。

展望:地产类设计工作已经不可持续,不管会经历多少次的回光返照,终将坠落,已是业内共识。建筑师终会走出高歌猛进畸形形态,回归到一个普通行业一个正常的行业来~

  • 评论列表

发表评论: