在城市化的发展下，很多人都背井离乡在外打拼，随着年龄的增长或者其他原因，一些人拼搏一段时间后就选择返乡生活。但一旦离职了，工作单位就不会为人们继续缴纳社保，也就意味着如果没有缴纳满15年的时间，还需要自己来缴纳，但一些人又不想将社保转回家乡，因此就让一些人产生了疑惑，在外地务工多年，离职后社保不想转回原籍，可以吗？

众所周知，社保对人们的影响非常大，所以很多人都非常谨慎地缴纳社保，一旦自己工作之后，很多人都会为了社保继续留在工作单位，在没有找好下家或者能够无缝衔接给自己买社保的岗位的情况下，大多数人是不会轻易选择离职的。

但生活当中总会有一些不可避免的事情发生，一些人在工作一段时间后，仍然会选择离开工作岗位。

只要是在正规的工作单位，公司都必须给签订合法劳动合同的员工购买社保，如果所在的公司并没有给人们购买社保，而且又签订了劳动合同的情况下，可以直接到有关部门去投诉举报。

在社保当中，人们常用的是养老保险和医疗保险，在有工作单位接纳的情况下，员工只需要承担一小部分的社保费用，剩下的都由单位来承担。

在这十几年的时间里，我国的养老金水平在不断地提高，即便是在2020年经济受影响的情况下，我国的养老金水平都在上调，这让很多年轻人更加的积极参与社保的缴纳。

我国的社保最低需要连续缴纳15年的时间，等到自己退休之后，就可以领取到相应的养老金，而且缴纳的时间越长，也会影响人们领取的养老金的额度。

即便是还没有等到退休，人们也能够享受到社保中的医疗保险制度，毕竟人总有生病，吃药的情况，尤其是遇到一些重大疾病时，需要花费大量的医疗费用，人们可以通过医保来进行费用报销，能极大程度的减轻身上的压力。如果在工作期间发生意外事故，还能享受到里面的工伤保险。

很多人都在纠结自己离职之后是否要将自己的社保进行迁移，如果不迁移，会不会带来其他不好的影响？

其实在选择离职之后，不管是迁回原籍还是不迁回原籍，都是可以的，到时候如果自己15年的社保没有缴纳满，如果又想继续将其缴纳满，是可以选择以灵活就业人员的身份来缴纳的。

不管是在其他地方工作或者以灵活就业人员的身份在其他地方缴纳，缴纳社保的年限都是可以累计计算的，如果是在离职之后又重新就业，就需要将原来的社保关系转移到目前的工作地。

但如果离职之后回乡，以灵活就业人员的身份来缴纳社保，可以选择将社保关系转回家乡，也可以继续在当地缴纳。

其实，在缴纳社保的过程中，也是有一个非常值得注意的地方的，如果此前是在经济较为发达的地区，其当地的平均工资水平较高，那么可以继续在当地以灵活就业人员的身份来缴纳。

这样做有一个好处，就是等到缴纳满15年时间退休后，所领取到的社保是按照当地的标准来发放的，要是回乡之后当地的社会工资水平并没有那么高，最好还是将社保就留在以前工作的地方。

如果是以灵活就业人员的身份来缴纳，现在又分成了两个账户，也就是说养老保险和医疗保险需要分开缴纳，但目前医疗账户只是市级统筹，所以在这方面是需要进行转移的，主要是里面会涉及到缴费的年限和账户资金问题。

而养老保险目前是省级统筹，如果是在该省的三四线城市居住，此前又在经济较发达的地区工作，那么完全没有必要将养老保险关系转回，相反，转回了等到自己退休之后，比别人领到的要少很多。

人们缴纳的额度都是一样的，但就因为所参保地区的社会平均工资水平不同，就要比别人少领，实在不划算。