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人寿员工的辞职报告、银行员工辞职报告

时间:2023-03-15 09:55:39 阅读: 评论: 作者:佚名

24日,中国人寿因一封员工举报信登上新浪微博热搜,一名自称在中国人寿嫩江支公司工作16年的员工在举报信中称,嫩江支公司总经理孙小刚涉保费造假,骗保套钱谋取私利等问题。

中新经纬记者联系到孙小刚本人求证,孙小刚称,上述举报人在网络平台所说关于他本人的问题不存在,并表示将起诉对方。另据界面新闻报道,中国人寿副总裁詹忠表示,目前正在调查核实,下午将出相关回应公告。

孙小刚称将起诉对方

微博名为@兔宝宝1988z的用户在举报信中称,自己名叫张乃丹,实名举报嫩江支公司经理孙小刚造假贪污问题。

“她说我造假、做假保费、贪污套取资金并且占为己有均不属实,她还说我窃取客户资料、虚假增员和身价千万都不存在。”孙小刚说。

他表示,之前和张乃丹二人曾因工作问题存在矛盾,张所说的经营上不妥当的问题当地银保监局也有相关处理。“现在她的行为侵犯了我个人权益,我准备起诉她。”

银保监会官网显示,2019年12月,中国人寿嫩江支公司因虚列费用被黑河银保监分局连开4张罚单,被罚款10万元,孙小刚也被罚款10万。

至于个人贪污问题,孙小刚表示,当地纪检委曾对他进行过调查,已经有调查结果,具体情况可以询问当地纪检委。

中新经纬客户端拨打黑龙江省嫩江市纪检委电话,一位工作人员称,调查结果只能通知当事人,案件涉及到当事人隐私,不方便透露相关情况。

公开资料显示,孙小刚在2018年4月到2020年7月系中国人寿保险股份有限公司嫩江支公司法定代表人。孙小刚本人也表示,自己已经从中国人寿嫩江支公司离职。

员工实名举报三大问题

微博名为@兔宝宝1988z的用户在举报信中称,前嫩江支公司经理孙小刚主要涉及三大问题:

一是“长险短做”骗保,承诺客户高额利息。嫩江公司经理孙小刚为了自己的职务晋升和完成“开门红”阶段任务,将《盛世臻品》“包装”成1年期储蓄产品,以“长险短做”的方式欺骗客户投保,第二年再安排客户统一退保。收取保费1000多万元,套取各项佣金、奖励、绩效奖金累计200多万。

二是存在虚假增员、虚挂人力的问题。“嫩江公司为了完成增员人数任务,在内部系统中窃取客户身份证等个人资料办理虚假入司,10多年来平均每年有200多人的虚假增员。同时也伪造客户签字,用身份证给其他业务员做经济担保。再私开银行账户,将虚挂人力所得的佣金、各类津贴、奖励套现。每年利用这些假增员、假保费还有各类人员培训,套取公司奖金、绩效和队伍建设费几百万元。”信中称。

三是虚列费用问题。“孙小刚每月都让伪造客户签字,用保单号冒领客户的回馈礼品,还有参加公司旅游、答谢宴请等活动。再虚开发票、做假营业执照、假账户报销套钱。”并指出,“这些套出来的钱都已打入领导提供的账户里,被他们揣进了自己腰包。”

对此,中新经纬记者多次通过电话、微博等方式联系张乃丹,截至发稿尚未收到回复。

(原标题:中国人寿被举报造假!当事人回应:本人已离职 将起诉对方侵权)

来源:中新经纬

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