朋友们，首先声明，我这不是在危言耸听，如果您现在有一份收入可观而且还比较稳定的一份工作的话，就好好干吧，不要轻易提出辞职或者辞职的念头。

随着国内疫情的发展和大批企业倒闭，现在已经出现了很严重的工作难找，工资待遇低，或者拖欠工资等种种情况。

如果你现在有一份稳定而且收入还过得去的工作，一定要好好把握，不要轻易的辞职，因为外面的工作实在是太难找了，想找到一份工作满意，工资满意的工作更是难上加难。

轻易离职，看似潇洒，实则冲动。

能拥有说走就走的勇气，确实可嘉。但前提是，你是否有随时可以走的资本呢？

离开后，不管你停歇多久，依旧还是要回到职场中。

所以，不要意气用事，工作必然不如玩乐那么顺心如意。

在职场上，要努力积累能力和经验，不断提升自己。

即使要走，也要等到自己具备一定能力，有自己的优势，有足够信心被下家选中，才能提离职。

离职后的空窗期，不如你想的那么简

离职后，你会有一段空窗期。

这段时间，很多人会选择先放松一下，吃喝玩乐，歇脚后再出发。但当你想重新上路时，会发现很多现实问题。

空窗期里，吃穿住行，照样在开销，但你是没有收入状态。

你的积蓄，能否支撑这段未知时间里的开销，是否会使你的生活质量下降，这是第一个问题。

第二个问题是，你盲目离职后，找下家的预计时间是多少？

去年疫情期间，看过太多离职但找不到下家的例子。最后的结果是，实在无法承担生活了，只能回家再想办法。

当你想辞职的时候，这些重重的原因的都是你以后所要考虑的现实问题。

为什么劝你不要轻易离职？

“轻易”二字太轻浮，不能因为一时的情绪和冲动，即时做出决定。