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(对薪资待遇不满的辞职报告)由于薪资待遇低辞职的辞职报告怎么写…

时间:2023-03-03 07:07:28 阅读: 评论: 作者:佚名

正所谓“人往高处走,水往低处流”,大学生毕业后往往期望获得更加高薪的工作,薪资待遇越高也越受青睐,但若是薪资过低的话,自然也会生出“另谋高就”的念头。

教师作为妥妥的“铁饭碗”,不论是发展前景还是薪资待遇等都很不错,尤其是一线城市的教师待遇也会更高,比如深州某中学的教师年薪能够在30万元左右,但三四线开外的小城市教师,待遇也稍低一些,只能够维持生活的温饱。

而对于年轻教师而言,光是保持对教学的热情是远远不够的,还需要有经济的支撑,若是自身付出与收获不成正比的话,自然也会重新作出选择,而一位初中女教师的“耿直”辞职信走红,没有一句客套话,校长看后也无奈了!

初中女教师“耿直”辞职信走红,没有一句客套话,校长也懵了!

很多人都认为教师整天“风吹不着雨淋不着”,再加上不菲的薪资待遇,偶尔还能够有收到“灰色收入”等,每个月都能够达到“腰包鼓鼓”,但事实真的如此吗?答案自然是否定的,不然也不会有大批年轻教师选择离职了。

大城市的一线教师薪资待遇会更高一些,但并非所有教师都能留在大城市,更多的还是在小城市任教,而初中女教师“耿直”辞职信走红,一句“你给的薪资太低”,也将自身的想法和心情诠释的淋漓尽致,并且还详细的列出收支明细,上班和不上班都攒不下钱,还不如直接辞职呢!

每位教师的工作都是值得尊敬且认可的,尤其是乡村教师默默奉献着自身,自然也更值得获得敬重,但相比较自身的付出来讲,到手薪资待遇却只能够维持生活的温饱,纵使自身热爱教育行业,但奈何薪资待遇低,估计校长看后也懵了,真是“家家都有本难念的经呀”!

看似教师每天只要上完课就能够“万事大吉”,实则教师还有诸多的“隐藏劳动”,比如备课教案、与家长沟通、开会以及旁听等等,都占据着教师的精神和体力,这自然也会让教师感到“身心俱疲”。而为了能够让自己的教育生涯能充满更多地“快乐”,才会选择“及时止损”,而女教师“耿直”辞职信,没写一句客套话,那句“想要按照自己的想法活一次”,也真是无不叫人为之动容。

其实也能够理解,很多教师都会选择辞职报考公务员,但反观公务员辞职考教师的却是少之又少,但教师也要知晓转行并非易事,可不要轻举妄动,以免损失更多那就不好了!

辞职虽是人之常情,但选择决定未来,教师也应慎重选择转行

很多教师都会有着“不平衡”的心态,认为自己付出得很多,但得到的待遇却没有想象的那么多,但其实这种心态也是要不得的,在编教师本就更注重稳定,而且教师也能够选择辞职考公务员,但竞争也很激烈,所以教师也需要慎重选择行业,不要轻易的放弃。

笔者认为,在编教师选择辞职虽然很可惜,但也是无可指责的事情,毕竟每个人的选择并不相同,想要获得更优厚的待遇也是理所应当,但也应充分站在长远的角度去思考问题,争取对得起自己的选择,并对得起自己的教导的学生,而不是随意的甩手走人,那“撂挑子”也是行不通的。

教师也需肩负起“教书育人”的重任,具备良好的师风师德与责任心,对待学生更要一视同仁,而不是遇到一点难题便想着放弃,那即使转行也意义不大,依然会面临就业的挑战,说不定薪资待遇也不是很稳定,还不如继续当教师了!

薪资待遇决定“幸福值”,辞职并不是小事,教师还需注意以下几点

事业编制“可遇不可求”,体制内的待遇往往比想象中更加优厚,而教师编制虽比较特殊,但依然是份安稳的岗位,退休后依然能够获得不菲的“退休金”,但若是随意辞职的话,那再就业也会充满未知数,但若是教师辞职想要考公的话,自身也需具备前提条件。

教师辞职备考公务员虽没有太大影响,但自身的心态和压力也是重中之重,辞职备考压力是很大的,不妨选择一边工作一边备考,虽说辛苦一些,但好歹能够保住“饭碗”,而教师也要权衡清楚自身的利弊,若是家庭条件不允许的话,也不要轻易转行。

而且教师也应选择好落户的城市,一线城市的待遇虽高但压力也比较大,也正应了那句“越努力越幸运”,而大学生亦是如此,只有找准就业的方向和目标,才能获得心仪的岗位,但既然选择了就不要后悔。

笔者寄语:每年都有大批的教师选择辞职,薪资待遇也只占其中之一,但大学生想要报考教师编制前,也需对自身有着清楚的认知和衡量,并合理规划自身的就业计划,而不是盲目的就业,但不论辞职与否大学生都要考虑好个人得失,以免赔了夫人又折兵!

话题:你认为教师辞职考公是正确的选择吗?

记得点一点关注,我们下期再见啦~

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