最近一个从事育儿嫂工作的阿姨跟我聊天，说客户对她不尊重，动不动就给她冷暴力。刚开始，她一直不知道怎么样提辞职，因为自己不太好意思，而且又一直比较胆小。后来好不容易辞职说出口离开了雇主家，但让她更没有料到的是，雇主竟然给家政公司打电话说她偷了客户家的东西，类似这样的案例，我们应该怎么去避免呢？怎么样更勇敢地提出辞职呢？
辞职理由
80%以上从事家政服务业姐妹们估计都是这个念头：做家政，做月嫂，纯粹是为了赚钱，如果雇主好相处，就长久做下去；如果家庭环境太压抑，雇主对阿姨不尊重，甚至忍受不了，就会辞职。每个职场人离开公司、每一个阿姨离开一个家庭，相信每一个人辞职的理由都是不一样的。但小青在家政行业的多年经验发现，有一些从业者阿姨们，在工作的压力真的很大，甚至雇主冷暴力时，很多姐妹们都会选择辞职，但这个时候，真正想辞职的原因是无法说出口的，荣登辞职榜首的理由竟然是：自己家婆婆或公公生病，所以今天小青决定总结一些比较实用的辞职原因，希望对大家有用。
今天分享的辞职理由，我会从三个方面为大家分类，第一个方面是以个人为原因的辞职理由，第二个方面是以家庭方面为原因的辞职理由，第三个方面是以其他原因辞职的理由。
因个人原因的辞职理由
1、如果客户家工作量比较大，我们可以以身体吃不消为由。但小青想告诉你：千万不能说自己有甲乙肝、传染病等原因，因为你当时入职到客户家的时候，身体是健康的，突然说自己身体有病，而且是明确的传染病，这样会给你、给家政公司带来处理不完的后续琐事。
2、也可以说家里孩子要考学、或者结婚，准备回去照顾子女，这样的大部分雇主能理解。
3、如果你是20岁左右，年轻点的从业者，可以说想回去读书，再也不打工了，这样也容易获得认可。
4、如果有些客户经常给你冷暴力，你可以直接告诉他，我不太适应眼前的岗位、心情紧张，压力比较大，这样让他去想想自己的问题，这样的行为，对雇主和后面来的姐妹相处会有益。
辞职理由你好你好你好你好，
以家庭原因辞职的理由
1、原以为自己能适应，但每天很想家，家里孩子太小，还是想回去。
2、家里攒够钱了，准备回去盖房子。
3、家里庄稼要开始收割。
4、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。
5、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。
辞职借口
以其他原因辞职的理由
1、不太适应所在城市等大城市的环境、空气，想换个环境。
2、我有个亲戚开店叫我到他那里去帮忙。
3、有亲戚叫我过去帮忙。
4、我老公不希望我接着干了，怕时间长了影响夫妻关系。
希望上述辞职理由可以帮助你，这样的辞职理由同样适用于新雇主的面试，问你为什么离职，尽量不要说原雇主的坏话，以免让老板觉得你以后也会背叛他。
辞职、入职、跳槽等等，都是每一个打工人的家常便饭，但是在辞职时，一定要做好下面这几件事情，落下哪一件都很麻烦。
- 确认交接清楚——一定要完完整整地从前到后再确认一遍，尤其是给客户家的采买记账的钱和账本，一定要跟客户交接清楚，以避免很多麻烦事。
- 把自己的私人物品收拾完毕并进行核验——找到客户家主事的人，临走之前主动打开你的行李箱，让客户进行检查，以此确定没有带走他们家的东西，省得太被动。有些家政公司会有一个标准的离职确认单，让客户签署，确认阿姨已经办好了离职手续，并且检查了包裹，如果你没有这样的纸条，也可以手写让雇主签字。
- 和身边的人做一个简单的告别——如果你是照顾老人或者小孩，走之前，去和他们打个招呼，这是最起码的礼节。
- 归还借的物品——有些雇主会将自己不用的手机借给阿姨，或者当时并没有说清楚，你在离职的时候，一定要主动，把所有的东西逐一地归还，并且进行确认。
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