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「写了辞职报告要去公司」写了辞职报告还能劳动仲裁吗…

时间:2023-02-28 19:59:48 阅读: 评论: 作者:佚名

今天在某会计群,突然刷到公司的招聘信息,顿时觉得一阵心慌,该来的还是来了,意料之中,也是意料之外。

加入很多会计群,一来是交流各种经验,毕竟有些实际工作中碰到的问题,没有处理过的,多交流有好处,二来也是大家会互相发布招聘信息。但是多了个心眼,在群里用的不是工作中的QQ号,是私人号。也是因为这样,才能看到行政部门在里面发的招人信息。

意料之中,是上周和老板面谈过,当时是说有些工作不敢做,希望以后不参与相关的事,如果非要参与,可能就做不下去了 。谈之前酝酿过很久,毕竟年纪大,工作不好找,不想把话说死,含含糊糊地表达意思就行了。老板更聪明,当时也没有表态,说不能把压力都放在他一个人身上。哎,这白菜价,还要担这些风险,我真心也做不下去了。

公司招人之后,我心里也是一团乱麻,新的工作意向也没有,感觉很迷茫,中午死命在招聘网上投简历,其中有一个公司约下午就去面试,说老板在公司,可是我突然请假也太明显了,后来就约了下周一,对方同意了。

想着在公司都这个状况了,不如把年假休了,正好去面试。我就写了休假条,老板娘也醒目,找行政打听我为什么突然请假,还说行政不应该在会计群发招聘,怕我看到,这正是我觉得尴尬的地方,在职的人还没正式写辞职报告呢,公司招人,谁还能没想法呢?

快下班时,约好的那个面试爽约了,说已经有合适的人选,周一不用去面试了,晕!

假如公司招到人,我没有主动离职,会赔偿炒人吗?



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