今年是2022年，而最大的00后也有了22岁，大家也开始离开校园步入社会，正式成为一名职场人，而00后作为新生代的代表，很多时候他们的思想比较跳脱，所以在职场上也比较我行我素，就连老板也无可奈何，毕竟他们都是出生在新时代，父母都比较宠孩子，所以是一路被父母宠着长大的。这也就造成了00后果断的个性，只要工作不符合心意随时可以不敢，所以需要找很多工作才能够结束这种状态，甚至有的人和老板唱反调，渐渐的大家对他们有了不好的印象。

因为他们都出生在两千年后，这个时候的中国已经在慢慢发展了，所以他们也不需要过苦日子，而且父母已经为自己打理好了一切，也不需要自己操心，有些父母甚至已经给孩子准备好了房和车，只要自己的工作够自己生活就好。但是我们要知道之所以成年人不容易是因为在工作中我们很容易遇到让自己不顺心的事情，尤其是在工作中出现小失误是一定会被领导骂的，但是00后却并不会忍受。

比如这位员工在写辞职报告的时候里面提到自己辞职的原因是因为被领导说了，这样的做法在很多老员工看来是非常幼稚的，但是不只是她一个人这么干，在我看来职场不是家里，没有任何人会迁就我们，进入职场后我们要多听多干少说，在短时间内提高自己的工作能力，如果因为犯错被领导骂应该好好反思的错误，只有经历挫折才能够快速成长。

而这份辞职报告也非常的随意，即便已经工作很久，但是还是想要离开，近几年因为疫情的影响，很多企业被迫关门，即便仍在坚持的企业也在缩减员工，留下来的人工作任务更重。所以这位的辞职理由是工资太低，自己的收入跟支出达不到平衡，想要离开这里寻找下一份工作，老板看到他这么说也就随他去，甚至直接写出：要干就干，不干就滚。

工作不可能一劳永逸，而很多时候大家离职都会尽量让双方体面一点，尽管对单位有很多不满，但是也不会明说。不过也有的人性格比较直接，将自己的意见表达了出来，这也是很多人都做不到的，其实大家想要离开的原因很简单，主要就是薪资太低，还有就是在领导手下工作太过压抑。比如这位00后，他没有选择传统的写信方式，而是直接在上面放了一个表情包，表情包上写着：你这点钱，我很难帮你办事啊！意思就是工资少了，不想干了，可能脾气不好的领导看到了只会更加生气。

国有国法，家有家规，职场上也有职场的规矩，很多人都想要高薪，但是薪资通常是与你个人所带来的效益相匹配的，如果你随时都可以 被替代，那么薪资自然不会高，脚踏实地好好工作才是正道，如今找工作并不容易，大家在辞职前也要三思。而有的人文笔比较好，没事的时候就会写写诗，然而领导怎么也想不到自己会在辞职报告中看到一首诗，不愧是00后，果然是有想法。

现在是一个快节奏的时代，所以很少有人会一个工作干到退休，大部分人都是经常换工作的，其实这么做对于自己能力的提升反而不好，在我看来大家可以在岗位上积累人脉以及学习工作知识，把自己的能力提升后再换工作，毕竟现在很多人都陷入了就业难的困境，能够有一份工作已经非常不容易了，所以在工作期间更要好好表现。

近几年流行一个词叫做“画大饼”，很多企业的HR在员工入职之前就吹嘘公司有多好多好，但是等到真正去了以后才发现并不是那么回事，单位给出的福利待遇跟员工想的不一样，并且发展规划也跟员工不一致，这么做到最后肯定留不住人才，就像这位员工在辞职报告上就写出了自己的意见，所以单位在招揽人才的时候要尽量说实话。

总结：虽然00后在“整顿职场”，但是我认为个人工作能力的提升才是最重要的，虽然现在没有压力，但是以后都是要买房买车以及结婚的，所以现在的人性只会让自己以后陷入经济危机，如今能有一份不错的工作已经很难了，如果实在不满意想要走也要好好思考，至少要先保障自己的生活，不然到时候既没有工作也没有生活费就不好了。