资料来源：烟台日报-大小新闻

大小新闻客户端12月30日新闻(YMG前媒体记者张孙昭艺通讯员刘晓阳刘文辉文)记者从市社会保障中心获悉，烟台市2022年企业职工社会保险缴费基数申报从2022年1月1日开始正式启动。参加企业必须在1月缴费前，根据员工2021年1月平均工资总额进行缴费基数申报。逾期不申报，将影响企业正常缴纳社会保险。如果不如实申报，差额部分将收取滞纳金。

根据国家和省有关规定，2021年全口径城市单位就业人员平均工资公布前，保险单位2022年社会保险月基数下限暂定为20599元和4121元，山东省2021年全口径城市单位就业人员平均工资公布后，月缴费标准超过300%，低于60%的部分，将得到更多的报销。

社会保障中心工作人员提醒：各部门应根据工作人员本人2021年年月工资总额申报2022年缴费标准。根据国家规定，“工资总额”是在报告期(年)内直接支付给本单位所有员工的劳动报酬总额，包括小时工资、绩效工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。工资总额是税前工资，包括直接从个人工资中代扣的房费、水费、电费、住房公积金、社会保险基金个人缴纳的部分等。

“各部门在1月缴费前完成申报工作，逾期申报将影响企业正常缴纳社会保险费。”职员通知。据悉，由于机构失误等原因，劳动者2022年度缴费标准不准确，应在2022年3月31日前向参保社会保险机构申请调整，在确认审计后按规定进行调整。从2022年4月1日开始，经审计发现企业没有如实申报基数的，均按照《中华人民共和国社会保险法》第86条的规定，对差额部分从2022年1月开始征收滞纳金。

责任编辑：赵贤

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