2021年社会保险缴费基数申报正在进行中。要输入以下信息，请执行以下操作：

劳资来源：基于员工上一年(2020年1月-12月)月平均工资

例1:小罗是一家公司的职员。从1月到2020年6月，他的工资收入为5000元，年工资增加了。从2020年7月到12月，他的工资收入为7000韩元，年终奖金为3000韩元。那么梭罗2021年的社会保障缴费标准是什么？

a:小罗去年月平均工资收入=(5000韩元)67000韩元6(3000)12月=6250韩元每月。

例2:小黄2020年10月入职，月薪收入4000韩元，年终奖3000韩元。那么小黄2021年社会保障缴费基数是多少？

例1:小黄去年月平均工资收入=(4000)3个月=5000元月新员工：以员工的实际月工资为缴费标准。

例1:小王是5月6日刚入职的新职员。公司需要申报小王的社会保障缴费标准吗？

答：如果被保险人新参与者的缴费工资在5月1日至6月25日期间没有变化，则不处理年度申报，税务机关自动使用单位新成员申报的缴费工资作为2021年社会保险的社会保障缴费标准。除本节新保险人员外，其余在职人员由本部门按规定申报

例2:小金作为新人于2021年2月1日入职。他的工资收入是4000元。付款基准计算方法

a:新员工的月工资基数是以第一个月的工资收入为基准计算的，所以小金的工资基数是4000韩元一月。

例3:小红于2021年2月20日入职。她的工资是4000，但自从她2月中旬入职以来，她2月的工资只有1500元。如何确定社会保障缴费标准？

a:对于月中旬雇用的人，第一个月的缴费标准取决于第一个月的实际工资收入。从第二个月开始，可以将支付基数调整为本月工资收入。当然，如果与单位达成协议，辞职者必须申报，每月工资收入可以用作支付标准。例：小张是a公司的职员。他于2021年4月因个人原因从A公司辞职。a公司今天要申报小张的社保缴费标准吗？

A: 2021年从公司辞职的人不在本申报范围内。

a灵活的员工需要申报吗？

Example:陈没有工作，处理过独立的个人保险。小陈是否应该申报社会保障缴费标准[一]:

灵活的员工年度申报采用“不变申报”原则。也就是说，灵活的员工工资水平不变，不需要每年申报。税务局把最初的支付水平作为2021年社会保险的支付水平

申请年度申报的灵活职员应以2021年新申报的社会保险缴费水平为基准

如果申报有误，该怎么办

例：在申报员工社会保障缴费标准时，公司财务小林意外地报错。你能修好吗？

A:申报错误的话，可以在申报期间内更正。申报日期之后的付款基数将改写申报日期之后的付款基数。