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【天津社保申报规则】企业单位参保问答

时间:2023-02-15 22:38:45 阅读: 评论: 作者:佚名

根据《社会保险法》,用人单位应在聘用之日起30天内为其员工向社会保险机构申请社会保险登记,并按月为员工申报缴纳社会保险费。

1

参加保险

城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险共5种保险。

这五种保险是国家为广大人民群众建立的基本社会保障体系,在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下,依法从国家和社会获得物质帮助,从制度建立到经营服务,由政府统筹管理。

2

缴费比率

周:城镇职工大规模医疗救援费,在职职工全年共缴纳260元(季度1月21元,其他每月22元)。

3

缴费基数

根据国家和我市有关规定,社会保险缴费基数主要由用人单位发给员工的时间工资、绩效工资、津贴、补贴、奖金、加班工资等组成。

职员本人的工资比当地工人的平均工资低60%,按当地工人每月平均工资的60%缴纳。超过当地劳动者平均工资300%的,按当地劳动者每月平均工资的300%缴纳,超出部分不包括在缴费支付标准中。我市目前社会保险缴费基数下限标准为3930韩元,上限标准为20331韩元。

注:上述标准遇到政策调整时,将按照最新政策规定执行。

4

申报程序

用人单位应当及时办理保险登记,确定缴费金额后向税务机关申报缴费。社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当每月将社会保险缴纳情况告知职工本人。

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