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【评优申报和评优】凤凰英才第七期,唐山专业技术杰出人才这样选拔!

时间:2023-02-05 作者:佚名

《唐山市专业技术拔尖人才选拔办法》发行于2022年4月,《办法》的重点是培养唐山高质量发展所需的优秀人才,充分激发人才创新,创造活力。有什么具体政策吗?和小编一起了解一下吧!

第一章总则

第一条为了深入实施人才强市战略,健全基于成果贡献的人才评价方法和激励机制,培养聚集高质量发展所需的高素质人才,充分激发人才创新活力,根据《关于深入实施新时代“凤凰英才”计划加快建设高质量人才强市的意见》(党发〔2021〕26号)精神,制定本办法。

第二条本办法所称专业技术顶尖人才(原优秀专业技术人才)是在唐山市从事专业技术一线或技术前沿领域工作,在经济发展、改善民生、科技创新、学科建设等方面做出突出贡献的优秀专业技术人才(参照公务员和公务员法管理的机构工作人员除外)。

第三条严格遵循专业技术最高人才选拔、公开、公正、竞争、优等原则,强调学历、职称、资历、身份、地域、社会贡献、工作成果、学术水平,以品德、能力、成就为主要评价标准。

第二章选拔周期和待遇

第四条唐山市专业技术出众的人才每三年一次,不超过5人,每人奖励人民币5万元(税后),由市委人才工作领导小组办公室颁发证书。

第五条奖励被列入获奖者人事档案,作为考核、晋升、招聘专业技术职务(技术等级)和评价优先事项的重要依据。

第六条推荐河北省杰出的专业技术人才,原则上产生于唐山市的专业技术出级人才,市专业技术出级人才可以不受职称评定任用时指标数额的限制优先录用。

第七条因同样的成绩或业绩获得唐山市其他市级奖励的,奖金达到本办法规定奖励金额的,只发给证书,不再发给奖金。奖金低于本办法规定的奖励金额时,补发差额部分。

第八条已经获得该奖的专业技术人员不再重复选拔。

第三章申报条件

第九条具有中国国籍,认真贯彻党的路线、方针、政策,遵守纪律、献身精神,履行模范职务,科研态度严格,专业技术扎实,近五年来取得了突出的成就、成就和贡献,在同行中起着示范主导作用,一般具备高级职务的专业技术人员。

推荐人具备上述基本条件的,应当具备下列条件之一:

1.工作岗位敬业、成果突出,在工业、农业、科技、教育、文化、卫生、国防等领域取得了重大创新成果,创造了重大经济效益或良好的社会效益,为唐山经济社会发展做出了突出贡献。

2.围绕我市经济社会发展,我市重大战略、重大科研项目、重大工程中出现的突破性核心技术、重大经济效益、社会效益、生态效益的领先专业技术人才,特别是大数据和物联网、高端装备制造、电子商务、新能源和节能环保、现代服务业等领域出现的优秀专业技术人才。

3.技术水平高,学术造诣深,近5年获得省部级以上奖(国家级一等奖前5名、二等奖前3名、三等奖前1名、省部级一等奖前2名、二等奖前1名),并以第一名或通信作家的身份获得相关领域的国际权威刊物(人文社会科学领域可以考虑国内)。

4.所在企业符合国家战略规划和重点发展方向,是我市龙头企业,年销售额总额和市长/市场份额均在我市同类行业中名列前三,是在促进企业技术进步、技术创新中做出突出贡献的核心专业技术人员。

5.在其他领域为唐山市经济社会发展做出突出贡献,产生明显经济社会效果的人员。

不再直接从事专业技术工作的企事业单位领导不能纳入推荐选拔范围。

第四章评选组织和程序

第十条市专业技术最高人才的选拔工作,在市委人才工作领导小组的领导下,由市人力资源社会保障局组织实施。

第十一条设立由各部门各行业专家组成的市专业技术最高人才选拔评审委员会,设立几个专业评审小组,评审专家实行聘任制,实行一次聘任。

第12条甄选程序和审查方法

(一)发布通知。面对各县(市、区)、开发区(管理区)、市直部门、中央、省驻党单位部署申报工作,在全社会广泛招募人选。

(二)多层次申报。推荐选拔工作根据隶属关系和所属关系进行

地原则采取自下而上的办法逐级选拔推荐。县(市、区)以下企事业单位(部门)推荐对象由县(市、区)人社局审核,报同级人才工作领导小组办公室同意后报市人社局;市属企事业单位(部门)推荐对象由主管部门提出推荐意见后报市人社局。

(三)专家评审。市人社局对申报人选进行资格审查,符合条件的提交市专业技术拔尖人才选拔评审委员会进行综合评审,评审通过的拟定为市专业技术拔尖人才人选。

(四)社会公示。评审结果在媒体公示7个工作日。无异议后,报市委人才工作领导小组办公室审定并颁发证书。

第五章 监督及纪律

第十三条 选拔评审委员会成员及相关工作人员应当对选拔过程有关情况和选拔结果严格保守秘密。

第十四条 选拔工作实行回避制度。当年度有效候选人或者其亲属,均不得作为评审专家和工作人员参加当年的选拔工作。

第十五条 剽窃、侵夺他人成果,或者以提供虚假数据、材料等不正当手段骗取奖励的,由市人社局报市委人才工作领导小组批准后,撤销奖励,追回奖金,并予以严肃处理。

第十六条 参与市专业技术拔尖人才选拔的工作人员弄虚作假、徇私舞弊的,将按有关规定给予严肃处理。

第六章 附 则

第十七条 市专业技术拔尖人才奖金及选拔经费从市级财政人才发展专项资金中列支。

第十八条 本办法自发布之日起实施,有效期五年。

来源:唐山市委组织部人才工作处

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