介绍黑龙江省人力资源和社会保障厅黑龙江省人力资源和社会保障厅是黑龙江省政府的一个部门。其主要职责是制定和实施黑龙江省的人力资源和社会保障政策，确保黑龙江省的社会保险体系、人才培养体系、劳动关系和职业技能等方面的建设。
该厅成立于1998年，它的前身是黑龙江省劳资争议仲裁委员会和黑龙江省劳动保障局。现在它的工作涉及许多领域，如职业教育、社会保障、劳动力市场、人才服务和退役军人服务等。
黑龙江省人力资源和社会保障厅的职能和作用1. 制定社会保障政策：该厅负责制定黑龙江省的社会保障政策和规划，并组织实施这些政策和规划。同时，它还会对各级政府、企事业单位和个人提供政策咨询。
2. 管理劳动力市场：该厅负责管理和监督黑龙江省的劳动力市场，为求职者、用人单位和劳务派遣企业提供咨询和服务。
3. 组织职业技能培训：该厅负责组织和管理黑龙江省的职业技能培训，促进劳动者的职业技能提升，为企业提供更优秀的人才培养服务。
4. 管理社会保险事务：该厅负责管理和监督黑龙江省的社会保险事务，协助政府加强社会保险基金的管理，确保社会保障政策的平稳实施。
黑龙江省人力资源和社会保障厅的工作重点1. 发展职业教育：该厅会加强对职业教育的投入，促进黑龙江省职业教育的健康发展，为企业提供更高素质的技能人才。
2. 组织扶贫就业：该厅会针对黑龙江省贫困地区和贫困人口，组织和实施扶贫就业政策，提升贫困人口的自身就业能力和竞争力。
3. 推进社会保险制度改革：该厅会继续推进黑龙江省的社会保险制度改革，完善社会保障体系，提高制度的公平性和透明度。
4. 服务退役军人：该厅会积极服务退役军人，为退役军人提供更加专业的就业、创业和职业技能等服务。
黑龙江省人力资源和社会保障厅的成就1. 组织完成了“万企联万人培”职业培训计划，帮助20万人次提升了职业技能。
2. 支持黑龙江省实施“易事集成”政府服务系统，实现了政务服务一网通办。
3. 出台了一系列退役军人就业和创业政策，成功帮助大量退役军人融入到社会生活中。
4. 加大了对黑龙江省贫困地区和贫困人口的扶持力度，鼓励贫困人口通过自身努力脱贫致富。
总之，黑龙江省人力资源和社会保障厅作为黑龙江省政府的有力部门，一直致力于推动黑龙江省的经济社会发展和人才培养，服务广大市民群众，取得了累累硕果。